资产经营业绩对标指标设置应以提升公司价值创造引领能力、资源配置调控能力为目标，以EVA价值创造为主线，涵盖资产效率、发展能力等方面。资产效率方面主要通过（）、等财务指标，综合反映企业所占用经济资源的利用效率以及资产管理水平。

相似题目

• 阳光的战略思想是紧紧围绕公司愿景的实现，以创造价值为追求，以（）为两大驱动力，始终坚持以客户为中心、以服务更多客户和客户满意为一切工作的指南，持续提升公司的经营品质、市场能力、盈利能力、风险管控能力、可持续发展能力。

  A . 人文 B . 创新 C . 科技 D . 发展 E . 品牌

  查看最佳答案

• 财务评价工作应符合国资委绩效评价、业绩考核和公司发展战略要求，以提升公司财务“（）个核心能力”为目标，促进各级单位加强投入产出管理，提升经营绩效。

  A . A、四 B . B、七 C . C、六 D . D、五

  查看最佳答案

• 中国交建公司投资项目公司负责人经营业绩考核办法中年度业绩考核定量指标按（）分别设置。

  A . 准备期 B . 建设期 C . 试运营期 D . 运营期

  查看最佳答案

• 资产经营业绩对标指标设置应以提升公司价值创造引领能力、资源配置调控能力为目标，以EVA价值创造为主线，涵盖（）等方面

  A . 经营效益 B . 成本水平 C . 资产效率 D . 偿债能力 E . 发展能力

  查看最佳答案

• 用（）引领和推进公司内质外形建设，可以全面提升公司品牌价值和社会影响力。

  查看最佳答案

• MVA指标认为，公司用于创造利润的资产价值总额是公司的什么价值（）。

  A . 账面价值 B . 经济价值 C . 市场价值 D . 潜在价值

  查看最佳答案

• 各级单位在保证指标（）前提下，鼓励直接引用国资委绩效评价指标以及公司总部资产经营业绩对标指标。

  A . A、真实性 B . B、可比性 C . C、多样性 D . D、适用性

  查看最佳答案

• 提升价值的实质是完善以盈利为核心的管理体系和增强公司整体的专业化综合经营能力。

  A . 正确 B . 错误

  查看最佳答案

• 重视创新潜质的开发，努力提升自己的（），已成为今天时代的呼唤。专业技术人员要实现工作的突破，创造更多的业绩，就应当不断修炼自己的创新能力。

  A . A、学习能力 B . B、创新能力 C . C、工作能力

  查看最佳答案

• 资产经营业绩对标指标设置应以提升公司价值创造引领能力、资源配置调控能力为目标，以（）价值创造为主线。

  A . A、PBIT B . B、MPV C . C、EVA D . D、GDP

  查看最佳答案

• 公司分析侧重对公司的竞争能力、盈利能力、经营管理能力、发展潜力、财务状况、经营业绩以及潜在风险等进行分析，借此评估和预测证券的投资价值、价格及其未来变化的趋势。（）

  A . 正确 B . 错误

  查看最佳答案

• 业绩考核指标分类如下： I.盈利能力指标 II.客户满意度指标 III.效率、质量和时间指标 IV.创新指标 某家游艇公司在竞争激烈的全国市场上从事经营活动。根据上述资料，应该用哪些指标来考核这家公司的经理人员？（）

  A . 只有I B . I，II，III和IV C . I和II D . II和III

  查看最佳答案

• 资产经营业绩对标指标在设置过程中，发展能力方面主要通过（）等财务指标，综合反映企业的经营增长水平以及发展后劲。

  A . 销售增长 B . 资本保障 C . 效益变化 D . 资产报酬水平

  查看最佳答案

• 下列指标中，用于衡量保险公司运用全部资产为国家或社会创造或支付价值的能力是()

  A . 赔付率 B . 上缴积累率 C . 社会贡献率 D . 费用率

  查看最佳答案

• 财务管理对标指标设置应以提升公司（）为目标。

  A . 科学发展保障能力 B . 管理决策支持能力 C . 经营风险防控能力 D . 提升公司价值能力

  查看最佳答案

• 在交易对方以股份方式进行业绩补偿的情况下，在补偿期限届满时，上市公司对标的资产进行减值测试。在计算减值额过程中，应扣除以下因素的影响（）。

  A . 股东增资 B . 股东减资 C . 接受赠与 D . 利润分配

  查看最佳答案

• “大建设”从加强公司建设队伍专业管理角度要求建立常态管理机制，以（）建设为主线，加强专业能力建设，积极推进队伍专业对标，着力提升队伍素质和能力。

  A . A、标准化 B . B、扁平化 C . C、专业化 D . D、集约化

  查看最佳答案

• 资产经营业绩对标指标应符合（）监管要求，突出企业盈利质量与资本回报水平，兼顾运营效率、风险防范和持续发展，促进发展质量与效益提升。

  A . A、国网公司国有资产 B . B、国资委国有资产 C . C、国网财务资产部 D . D、国网监审部

  查看最佳答案

• 国家电网公司科学发展的战略目标中，“业绩优秀”的基本内涵是安全、质量、效益指标在国内外同业中领先，经营业绩优秀，创新成果突出，带动能力强，企业健康发展，（）。

  A . 经济贡献大 B . 政治贡献大 C . 社会贡献大 D . 社会责任大

  查看最佳答案

• 管理精益，就是按照“消除浪费、创造价值、持续改善、”的要求，全方位开展对标管理，以价值最大化为目标安排经营要素投入，消除价值链各个环节的一切损耗浪费，提升企业核心竞争力，推动企业可持续发展（）

  A．服务精细 B．业绩优秀 C．精益求精 D．品牌优异 E．品牌诚信度 F．品牌高尚度

  查看最佳答案

• 经营效益指标用于评价银行业金融机构的经营成果、经营效率和价值创造能力，包括利润指标、（）指标和风险调整后的收益指标等

  A．资产负债 B．损益类 C．成本控制 D．收入类

  查看最佳答案

• 以做大（）为目标，跳出存款抓存款，重塑资产配置引领下的财富管理新模式，提升零售业务价值创造力

  A．存款 B．全量资金 C．理财 D．投资

  查看最佳答案

• 某运输企业进行绩效管理改革，新出台绩效管理方案一套。绩效管理方案涉及安全生产、经营规模、经济效益、技术进步、组织建设。实施过程包括绩效计划、绩效监测、绩效考评绩效诊断，组成一个持续循环过程。在绩效考评环节，设置关键业绩指标（KPI）。比如对于企业经营规模，规定要“比上一年度有大幅度提升”。方案中对于“经营规模”指标的描述，违反了SMART原则的（）

  A．时效性 B．可实现性 C．具体性 D．可度量性

  查看最佳答案

• 晋城公司2020年工作报告中提出，要强化三个理念，统一发展共识，三个理念分别指的是（）；强化服务为本理念，提升创造价值能力；强化政企合作能力，提升品牌影响力

  A．强化新发展理念，提升战略思维能力 B．强化解放思想，提升决策部署能力 C．强化狠抓落实理念，提升执行能力 D．强化先行先试理念，提升科学决策能力

  查看最佳答案