职业适应的路径有（ ）
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我国公务员职业道德建设的路径和方法有（）。
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职业适应指导的内容主要有（）的适应指导。
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职业适应的内容有哪些？
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职业生涯路径设计的形式具体有（）。
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产生职业危害的作业场所应设有与其相适应的（）和控制措施，并完好、有效。
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员工职业生涯路径设计的方法有哪些？
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云南电网公司昆明供电局通过对其职工职业生涯路径进行改革，取得的收获有哪些（）。
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双重职业路径比其传统的职业路径拥有更多选择，可以实现技术和管理的双向发展，其具有的优势将日益流行。
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职业适应的方法有哪些？
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产生职业危害的作业场所应设有与其相适应的（），并完好、有效。
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大学生在职业适应期最常犯的毛病有：（）
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职业分工有其相对的稳定性，与其适应的职业道德也有较强的稳定性和连续性。（）
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职业生涯决策的基本过程有（）（1）收集信息（2）初步筛选（3）分析评估（4）确定职业发展目标与路径（5）检验评价
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引起对职业不适应的原因有（）
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职业生涯发展的路径有
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职业生涯发展的路径有()
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大学生职业的路径有（）。
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非持续职业发展路径的特点有（ ）
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智慧职教: 提高职业适应能力的途径有哪些？
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以下职业发展路径不属于教师岗职业路径的是__（）
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结合自身专业特长、学习兴趣、职业倾向等，确定自己的未来职业奋斗目标，写作一份个人职业生涯规划书。 职业生涯规划书的写作一般是在对主客观条件测量、分析、总结的基础上进行，通常包括：自我认识、环境分析、职业目标与路径设计、具体行动计划、评估调整和结语几部分。自我分析可从职业兴趣——喜欢干什么，性格特征——适合干什么，职业价值观——最看重什么，职业能力（技能）——能够干什么等方面对自己进行全方位、多角度的分析。环境分析则要注意家庭、学校、社会等外部环境分析与行业、目标职业现状及发展前景分析相结合。职业目标与路径设计常常需要在各种愿望间决策平衡，是重在发挥兴趣和能力、体验成就感、改变生活方式、增加家庭收入，还是为家人分担、与亲人相处、与朋友关系等，分解制定出近期目标、中期目标和远期目标，并对各个规划目标做出发展策略及具体路径设计。具体行动计划可包含职场适应，岗位转换及培训升迁等内容，还可就毕业五年、十年……事业发展、工作、生活、健康、心灵成长、子女教育、慈善等设想做出描述。评估调整强调的是职业生
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职业生涯纵向发展路径大致有三个大方向（）①技术路径 ②管理路径 ③创业路径 ④就业路径