深圳市常住人口的住房公积金个人和单位缴存是按照工资的多少比例缴费（）
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单位和个人分别在不超过职工本人上一年度月平均工资（）的幅度内，其实际缴存的住房公积金，允许在个人应纳税所得额中扣除。
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自市政府《关于印发深圳市住房公积金制度改革方案的通知》（深府〔2009〕107号）实施之日起至本办法实施之日止，单位（）按照本办法，为其职工缴存此期间应当由单位缴存的住房公积金，职工（）不缴存此期间的住房公积金。
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住房公积金由单位及其在职职工各按职工工资的一定比例逐月缴存，归职工个人所有。
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自公积金中心核准缴存登记之日起20日内，单位应当为职工办理住房公积金账户设立手续，并提交《深圳市住房公积金单位缴存登记设立申请清册》。
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我国目前企业和个人每月住房公积金的缴存额是员工本人平均工资的5%。
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深圳市部分单位和职工《深圳市住房公积金管理暂行办法》实施之前缴存的住房公积金的处理方法是什么？
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单位和职工个人缴存住房公积金的月平均工资不得超过职工工作地所在设区城市上一年度职工平均工资的3倍，具体标准按照各地有关规定执行。（）
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单位和个人缴存住房公积金的月平均工资如超过职工工作地所在设区城市上一年度职工月平均工资的（）倍，应将超过部分并入个人当期的工资、薪金收入，计征个人所得税。
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职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度平均工资的（）。
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职工住房公积金按月缴存到住房公积金管理中心委托的银行所设立的住房公积金专户，职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年月平均工资的（）%。
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按照《深圳市住房公积金管理暂行办法》有关规定，2010年12月20日起在深圳注册的（）单位应当为其在职职工缴存住房公积金.
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目前上海补充住房公积金单位和个人缴存比例是多少？缴存上限是多少？
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张某是某单位在职职工。2008年全年张某在其单位的工资收入为72000元，该单位员工平均年工资收入为60000元，职工住房公积金缴存比例为8％，单位住房公积金缴存比例为12％，则2009年张某自己缴存的月住房公积金额应为( )元。
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单位和职工个人缴存住房公积金的月平均工资不得超过职工工作地所在设区城市上一年度职工月平均工资的（）倍，具体标准按照各地有关规定执行。
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按照《深圳市住房公积金管理暂行办法》有关规定，住房公积金缴存基数不得超过市统计部门公布的上一年度全市在岗职工月平均工资的（）倍.
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存量职工是指曾在深圳市社保局缴存住房公积金的职工。那么以下关于存量职工设立个人账户叙述不正确的是（）
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《深圳市住房公积金管理暂行办法》实施前已成立的单位应当在《深圳市住房公积金管理暂行办法》实施之日起（）个月内，按照规定办理住房公积金缴存登记和专办员注册登记。
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住房公积金由以下部分组成：职工个人每月按规定从工资中扣除缴存的部分，单位按规定为职工个人缴存的部分。
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按照《深圳市住房公积金管理暂行办法》有关规定，2010年12月20日起在深圳注册的哪些单位应当为其在职职工缴存住房公积金？
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根据国网公司规定，按照职工工作地所在省级政府统一制定政策建立补充住房公积金的单位,缴存补充住房公积金的月工资基数应与缴存住房公积金的月工资基数一致，补充住房公积金和住房公积金的单位缴存比例之和、职工缴存比例之和均不得高于12%。()此题为判断题(对，错)。
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住房公积金缴存实行基数和比例“双线”管理。单位和个人应按照相同比例缴存住房公积金，缴存比例应符合管理部门的规定（）
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用工单位为员工缴存的住房公积金和员工个人缴存的住房公积金，属于员工个人所有（）
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职工办理个人异地转入业务，须在深圳市内已开立个人住房公积金账户并稳定缴存住房公积金满6个月，补缴也可以（）