高层管理者同基层管理者在执行管理职能上有何区别？
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在企业这样的组织中，高层管理者与基层管理者的管理幅度通常各是（）。
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信贷计划管理的原则要求“区别对待”是指在贷款性质上有区别、在贷款期限上有区别、在贷款质量上有区别.
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多数农村中小金融机构在法律风险管理上存在重事后救济、轻事前防范，重个案查处、轻全面分析，重纵向管理、轻横向协调，重基层人员的管理、轻高层管理人员的管理等"四轻四重"问题。
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基层管理者是企业各项活动的直接组织者和执行者，是连接中高层管理者与员工之间的桥梁，是企业稳定发展的基石。
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处于不同层次的管理人员在管理技能要求上有何区别？
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（）对于高层管理最重要，对于中层管理较重要，对于基层管理较不重要。
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真个企业的绩效管理是由公司人力资源部负责，由公司中高层领导，基层管理者仅仅是执行单位，因此不能够为绩效管理结果负责。
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质量培训应该首先在基层展开，然后扩展到所有的管理人员，包括高层管理者（）
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高层管理提出的决策问题与基层管理提出的决策问题相比，在结构化程度上一般（）。
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在工作时间安排上，基层管理者由于沟通的方式和手段不如高层管理者，所以基层管理者%80左右的时间用于沟通，而高层管理者50%左右的时间用于沟通。
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企业的管理者可分为基层、中层、高层三种，高层管理者主要负责制订（）
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一般情况下，可将管理分为三个层次，即高层、中层和基层，其中高层管理属于（）。
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不管是基层管理者、中层管理者还是高层管理者，都应该重视“人际技能”的培养。
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对员工授权在一个团队结构中至关重要，因此此时从组织的高层到基层无管理职权线。（）
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MRPⅡ与MRP的主要区别就是它运用管理会计的概念，用货币形式说明了执行企业"物料计划"带来的效益，实现物料信息同资金信息集成。
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相对于高层管理者，四大职能中，基层管理者较为关注的是（）。
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（ ）对于高层管理最重要，对于中层管理较重要，对于基层管理较不重要。
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（ ）对于高层管理者最重要，对于中层管理者较重要，对于基层管理者不重要。
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企业管理者可以分成基层.中层.高层三种，高层管理者主要负责制定（ ）。
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企业管理者可以分为基层、中层和高层管理者三种。高层管理者主要负责制定（ ）
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基层管理者比高层管理者更多地依靠（)
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部队管理，按层次可分为高层管理、中层管理、基层管理。（)
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决策贯穿于管理的全过程，一般越往高层，战略性决策越多；越往基层，执行性决策越多（）
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一般来说，高层管理者花在计划和控制职能的时间要比基层管理者多（）
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