职工因参加工会活动或工会工作人员因履行《工会法》规定的职责而被解除劳动合同的,用人单位如何给予补偿?
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《安全生产法》规定,工会有依法组织职工参加本单位的安全生产工作的()权利。
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职工因工伤亡事故和其他严重危害职工健康问题的调查处理,()参加。工会应当向有关部门提出处理意见,并有权要求追究直接负责的主管人员和有关责任人员的责任。
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甲市劳动局的辖区内有4家企业均因生产经营发生严重困难,拟裁减人员。根据劳动合同法律制度的规定,应当提前30日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁减人员方案经向劳动行政部门报告,方可以裁减人员的有()。
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甲公司因生产经营发生严重困难,拟裁减人员。根据劳动合同法律制度的规定,下列各项中,甲公司应当提前30日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁减人员方案经向劳动行政部门报告,方可以裁减人员的有()。
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违反《工会法》规定,以()等手段阻挠职工依法参加和组织工会或者阻挠上级工会帮助、指导职工筹建工会造成严重后果,构成犯罪的,依法追究刑事责任。
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职工因参加工会活动的而被解除劳动合同的,劳动行政部门应当怎么处理?
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职工因()的调查处理,必须有工会参加。
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职工因参加工会活动而被解除劳动合同的由劳动行政部门责令恢复其工作,并补发被解除劳动合同期间应得的报酬,或者责令给予本人年收入()倍的赔偿。
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《中华人民共和国安全生产法》规定,企事业单位职工因工伤亡事故和其它严重危害职工健康问题的调查处理,必须有工会参加。工会应当向有关部门提出(),并有权要求追究有关责任人员的责任。
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根据我国《企业工会工作条例》的规定,工会召开会议或者组织职工活动,需要占用生产时间的,()。
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违反《工会法》规定,有下列情形之一的,由劳动行政部门责令恢复其工作,并补发被解除劳动合同期间应得的报酬,或者责令给予本人年收入()的赔偿:(一)职工因参加工会活动而被解除劳动合同的;(二)工会工作人员因履行本法规定的职责而被解除劳动合同的。牐
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职工因工伤亡事故、职业病危害事故和()职工健康问题的调查处理,必须有工会参加,否则该调查处理无。工会应当提出明确的处理意见,并有权要求追究直接负责的主管人员和有关责任人员的责任。
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职工因参加工会活动或者工会工作人员因履行本办法规定的职责而被解除劳动合同的,由()责令单位恢复其工作,按照解除劳动合同前正常工作期间的劳动报酬和福利待遇标准补发应得的报酬。
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企事业单位职工因工伤亡事故和其它严重危害职工健康问题的调查处理,必须有工会参加。工会应当向有关部门提出(),并有权要求追究有关责任人员的责任。
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根据修改后的《工会法》第五十三条,违反本法规定,有下列情形之一的,由县级以上人民政府责令改正,依法处理:(一)妨碍工会组织职工通过职工代表大会和其他形式依法行使民主权利的;(二)();(三)妨碍工会参加职工因工伤亡事故以及其他侵犯职工合法权益问题的调查处理的;(四)无正当理由拒绝进行平等协商的。牐
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《中华人民共和国安全生产法》规定,在职工因工伤亡事故调查处理工作中,工会组织应()。
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违反《工会法》规定,有下列情形之一的,由劳动行政部门责令恢复其工作,并补发被解除劳动合同期间应得的报酬,或者责令给予本人年收入()的赔偿:1.职工因参加工会活动而被解除劳动合同的2.工会工作人员因履行本法规定的职责而被解除劳动合同的
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因履行女职工权益保护专项集体合同发生争议,经协商无法解决的,工会可以依法()。
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《企业工会工作条例》指出,职工代表大会或职工大会应有全体职工代表或全体职工()以上参加方可召开。
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违反《工会法》规定,有下列情形之一的,由劳动行政部门责令恢复其工作,并补发被解除劳动合同期间应得的报酬,或者责令给予本人年收入()的赔偿:(一)职工因参加工会活动而被解除劳动合同的;(二)工会工作人员因履行本法规定的职责而被解除劳动合同的。
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工会帮困解困中,参加寒窗助学活动人员(不含职工遗属)本人或子女就读于(),符合条件的,可以申请资助
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企业应当支持企业工会依法组织职工开展民主管理活动,保障企业工会工作人员履行职责。()
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违反工会法规定,有下列情形之一的,由()责令改正,依法处理: (一)妨碍工会组织职工通过职工代表大会和其他形式依法行使民主权利的;(二)非法撤销、合并工会组织的;(三)妨碍工会参加职工因工伤亡事故以及其他侵犯职工合法权益问题的调查处理的;(四)无正当理由拒绝进行平等协商的
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依据《内蒙古自治区实施<中华人民共和国工会法>办法》规定,涉及职工因()的调查处理,必须有工会参加。
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