职工的出生年龄应以档案中信息为准，当身份证信息与档案信息不一致时，以档案信息为准。
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部的出生时间以档案明确记载且组织已认定的时间为准
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各营业机构对发起小额支票影像截留业务的支票影像信息，应以（）的方式定期储存（），按照同类会计档案的时间保存。
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个人征信系统身份信息库相关档案资料的保管期限为（）年。
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对参保人员出生时间的认定，实行居民身份证与参保人员档案相结合的办法。当本人身份证与档案记载的出生时间不一致时，以本人的（）出生时间为准。
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在社保审理吉林银行职工档案时，对职工出生时间的认定，当本人身份证与档案记载的出生时间不一致时，是身份证的出生时间为准认定。
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在收集学生心理档案的资料时，当来自测验的资料和来自非测验的资料有较大差异时，应以测验资料为准。
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文书部门或业务部门在向档案室移交档案的过程中，双方均应以（）为准详细清点案卷。
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职工的出生年龄当身份证信息与档案信息不一致时，以（）为准
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预计职工达到退休年龄时，需要人保部门根据其档案信息进行审核。
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在社保审理吉林银行职工档案时，对职工出生时间的认定，当本人身份证与档案记载的出生时间不一致时，是（）认定。
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甲经常搞不清自已的“生日”:他母亲记得儿子是 3 月 29 日晚出生,而医院的接生记录簿上记载的是 3 月 30 日凌晨,人事档案中记载的是 3 月 31 日,户口簿上记载的却又是 4 月 1 日。依照民法通则,甲的出生时间应以哪个日期为准（)
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职工培训档案中培训信息内纸质文档拍照后最终上传的文件格式应为（）
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经销商填报客户档案，提高准确性填写的第一要素的具体信息有：客户姓名、电话、详细地址、身份证信息（）
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预订档案主要包括客人的姓名、性别、国籍、年龄、出生日期、 通讯地址、电话号码、公司名称、 职务头衔等基本信息
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职工培训电子档案的培训信息中，以下培训班编码正确的是（）
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设“员工档案”数据表中有“出生日期”字段，显示所有员工姓名及年龄的语句是（)。
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数据采录和治理中营配集成方式及数据运维界面：集成分界点以下的高压用户档案信息以营销系统为准，由（)负责维护。
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客户入网时，采取二代身份证识别设备、联网核验等措施核验用户身份信息，禁止人工录入居民身份证信息。取消BOP前台档案补正中的“超密复核”功能，限制所有手动修改二代身份证档案操作；对于姓名或证件地址存在生僻字的情况，在二代证设备自动读取并提交到系统后，由后台专人定期稽核并使用超密复核修改客户资料，要求手工拆分的生僻字禁止出现括弧、问号、数字等非汉字内容，同时标识“档案资料涉及生僻字”（）
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“负责人（法定代表人）基本信息、从业人员姓名、身份证件名称及号码等信息属于零售许可信息档案的（）
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某社区卫生中心对辖区居民的健康档案信息进行电子化。一直建档居民的年龄范围在18岁以上，但某一份健康档案中的年龄却出现了15岁；某一份健康档案中所记录的心律为1000次/分，某一份健康档案中记录的性别伟男性，但在疾病中记录有子宫肌瘤。信息清理的正确方法包括（）
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在职工培训电子档案培训信息中拍照文件时，点击（）后可自动追踪文件摆放变化而连续拍摄
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合格供血浆者档案至少包括：供血浆者基本信息至少应当包括：姓名、性别、出生年月日、血型、民族、有效身份证号码、2年内免冠证件照、家庭住址或单位地址、建档日期和供血浆者编号，身份证复印件，X光胸片报告单，供血浆自愿书，供血浆者健康询问、体检、检测及采血浆记录，供血浆者采血浆过程中不良反应记录等（）
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若客户查询的信息涉及客户个人档案信息、用电信息、电费信息、业务进度信息等涉及客户隐私的，需向客户提出身份验证要求（）
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职工培训电子档案中，职工岗位经历只登记工人新职、转岗（职）、晋升的岗位职务变动信息，并登记 正确应培训编码，以便在系统中核查 正确应职工培训记录（）
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