（）、（）采用的是品位分类方法。
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我国刑法典分则对犯罪采用的是（）的分类方法。
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下面各例是报刊上的标题，它们在词语搭配上有什么特点？ （1）“高钙”多高才算高“高营养”高在何处答：采用的是相同词语或语素配合的方法，使表意突出，产生互相映照、衬托的效果，使语言含义深刻。 （2）品味品位（老醋）
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品位分类
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分类方式先横后纵是品位分类的特点。
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（）采用的是品位分类方法 。
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比较注重的是“通才”，而非具有某方面特殊知识和特殊技能的“专才”是品位分类的特点。
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在人事分类中，品位分类强调的是（）。
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品位分类对“通才”的要求、有利于人才综合素质的培养和提高、所以品位分类优于职位分类。（）
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对于低品位及难选矿石，通常采用选冶联合流程进行处理，从纯净的浸出液中回收金属，可采用的方法有（）。
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品位分类对职位的分类以职务划分的形式表现出来。
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品位分类是以公共部门工作人员的（）为中心的进行分类的。
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职位分类与品位分类的主要区别是（）
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在我国的政府财政统计工作中，经常采用的是按部门分类的方法，通常也将这种分类方法称为按财政收入项目分类的方法。
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对公共部门的工作人员进行分类管理是各个国家的通例，美国主要采取的是品位分类方法。（）
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（）采用的是品位分类方法。
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政府收入分类体系具体采用了收入的形式和来源两种分类方法，下列属于按收入的形式分类的是（）
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我国现行的公务员职位分类制度兼具品位分类和职位分类之长。（）
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品位分类的最大特点是"因事设人"，它强调的是公务员的职权和责任，而非担任该职位的公务员本人。（）
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下列关于职位分类和品位分类的说法正确的是（）。
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关于重铬酸钾测定全铁品位的方法，以下说法正确的是（）
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与品位分类不同，职位分类以“人”为中心。（)
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品位分类的对象是人以及人格化的职务等级以及人所具有的其他资格条件。因此，品位分类注重“专才
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下列职位不宜采用品位分类的是（)。
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品位分类是一种按照预定分类原则和方法，根据（）、资历及贡献大小等资格条件，将人员分成不同品级的人事制度
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