人力资源供大于求的解决方法有（ ）。
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企业解决人力资源过剩时可以采用的方法有（）。
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解决死锁有多种方法，一次分配所有资源来解决死锁的方法称为（）。
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社区工作方法认为解决问题的责任不应完全放在个人身上，政府、社区均有责任提供资源，社区工作较多涉及社会政策分析和社会制度的改变，注重资源和权力分配时公平，这体现了社区工作（）的特点。
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小王是一家玩具厂人力资源部的员工，随着公司订单的增加，大量工人需要进行加班。随着订单日期的临近，工人的工作效率却越来越差，小王准备采取一些措施去解决。监测疲劳的基本方法有（）。
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观测无线链路上下行不平衡，通常是下行大于上行，以下各种方法中，（）对解决下行大于上行有意义。
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在不同的经济制度下，资源配置与资源利用问题的解决方法是不同的。
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学生实习也是组织解决人力资源缺乏的一个方法，而且这种方法企业不必承担永久雇佣学生的义务。
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若企业人力资源供不应求，可以采取的解决方法一般有（）。
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人力资源过剩的解决办法有（）
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如果交易成本大于受影响各方对外部性达成协议的潜在利益，就没有解决外部性的私人方法。
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目前解决垃圾出路，实现垃圾资源化利用的好方法是？
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2012年6月，人力资源和社会保障部有关人员提出了延迟法定退休年龄的建议及调研计划，受到了广泛关注与讨论。从人口学的角度，推迟退休年龄是解决养老金缺口问题的方法之一，也是目前世界很多国家正在实施或计划实施的方法。影响退休年龄的因素有()。①人均寿命②初始劳动年龄③劳动环境与工作性质④劳动力供求状况⑤养老保险基金储备⑥社会经济发展水平
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在解决死锁问题的几个方法中，哪种方法最容易实现？哪种方法使资源的利用率最高？
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解决人力资源供大于求速度快，员工受伤害程度中等的方法有（）
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解决组织中多个项目之间的资源冲突问题，一般不宜采用的方法是（）
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合作是唯一的解决生存资源有限问题的方法
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围绕着问题进行资源的选择与组织，通过学生主动探究性活动作用于多种资源，在解决问题的过程中，使学生多方面的能力得到提高，这种课程资源开发的方法属于？
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在不同的经济制度下，资源配置和资源利用问题的解决方法是不同的。
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企业资源规划系统的发展过程中,以生产和库存控制的集成方法来解决问题是哪个阶段的特征？()
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社区工作方法认为解决问题的责任不应完全放在个人身上，政府、社区均有责任提供资源，协助处理和解决问题，因此社区工作较多涉及社会层面，牵涉社会政策分析以及社会制度的改变，注重资源和权力分配的公正。这体现了社区工作（）的特点
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