事业单位工作人员在本单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足()年,提出订立聘用至退休的合同的,事业单位应当与其订立聘用至退休的合同。
相似题目
-
在单位连续工作满10年可签无固定期合同吗?
-
劳动者在用人单位连续工作满10年,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同。其中,连续工作满10年的起始时间,应当自用人单位用工之日起计算,包括《劳动合同法》施行前的工作年限。()
-
《国务院关于工人退休、退职的暂行规定》规定,全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,男年满()周岁,女年满()周岁,连续工龄满10年的,应该退休。
-
事业单位工作人员退休后工作年限满35年的,退休费按本人退休前岗位工资和薪金工资之和的()比例计发。
-
劳动合同法中规定的“连续工作满10年”的起算时间为用人单位与劳动者签订合同之日。
-
单位新招用的距法定退休年龄不足5年的个体劳动者,其医疗保险实际缴费年限满10年以上的,退休后可享受退休人员基本医疗保险待遇。
-
用人单位初次实行劳动合同制度或国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在该用人单位连续工作满十年且距离法定退休年龄不足()的,应该订立无固定期限的劳动合同。
-
事业单位工作人员在本单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足()年,提出订立聘用至退休的合同的,事业单位应当与其订立聘用至退休的合同.
-
在该单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的,用人单位可以依照《劳动合同法》第四十条规定解除劳动合同。
-
在单位连续工作满15年,距法定退休年龄不足5年的,用人单位不得与其解除合同。
-
单位新招用的距法定退休年龄不足5年的个体劳动者,其医疗保险实际缴费年限满()年以上的,退休后可享受退休人员基本医疗保险待遇。
-
事业单位工作人员在本单位连续工作满()年且距法定退休年龄不足()年,提出订立聘用至退休的合同的,事业单位应当与其订立聘用至退休的合同。
-
对在 本单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足三年的员工,不得解除其劳动合同。
-
甲在本单位连续工作满l5年,且距法定退休年龄不足5年,则即使劳动合同期满,劳动合同也不得随意终止。()
-
劳动者在用人单位连续工作满10年可视为无固定期限劳动合同此题为判断题(对,错)。
-
张某在甲单位连续工作满10年,下列关于张某与甲单位订立无固定期限劳动合同的说法,正确的是()
-
事业单位对在本单位工作已满25年的人员,提出订立聘用至退休的合同的,聘用单位应当与其订立聘用至该人员退休的合同()
-
事业单位工作人员在本单位连续工作满15年且距法定退休年龄不足5年,提出订立聘用至退休的合同的,事业单位应当与其订立聘用至退休的合同。()
-
根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条,在本单位连续工作满()年,且距法定退休年龄不足五年的,用人单位不得解除劳动合同
-
在本单位连续工作满15年,且距法定退休年龄不足()年的,用人单位不得单方面解除劳动合同
-
事业单位工作人员在本单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足10年,事业单位应主动与其订立聘用至退体的合同()
-
事业单位工作人员在本单位工作满10年且距法定退休年龄不足10年,提出订立聘用至退休的合同的,事业单位应当与其订立聘用至退休的合同()
-
事业单位工作人员在本单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足10年,事业单位应主动与其订立聘用至退休的合同()
-
劳动者在本用人单位连续工作满()年,且距法定退休年龄不足五年的,用人单位不得解除劳动合同
推荐题目
- 绝缘线安装导线前,应先进行外观检查,且符合:导体紧压,无腐蚀;绝缘层紧密挤包,表面平整圆滑、色泽均匀,无尖角、颗粒,无烧焦痕迹;绝缘线端部可无密封措施。
- 碳案结构钢碳的质量分数为()。
- 在侦查过程中需要扣押财物、文件的,应当经()批准,制作扣押决定书。
- 符合急进型高血压病的是()
- 热风炉操作失误,导致高炉断风时,为什么不容易立刻打开冷风阀或热风阀恢复送风?此时应怎样操作?
- 患者,男,17岁,头晕、乏力3个月;面色蜡黄,巩膜轻度黄染;血象RBCl.5×109/L,Hb66g/L,WBC3.6×109/L,分类可见少量幼粒、幼红细胞,PLT70×109/L,网织红细胞0.02,肝功:间接胆红素38mmol/L,该患者最可能的诊断为()
- 当入选物料粒度较粗时,浮选矿浆应采用()浓度。
- 一般的机床生产属于()。
- 依据《安全生产法》的有关规定,有安全生产监督管理职责的部门对涉及安全生产的事项进行审查、验收,不得有以下哪些行为()
- 以下哪些是智慧沃家APP所不具备的功能()