根据新实施的《劳动合同法》,劳动合同可以约定试用期,试用期最长不得超过（）个月
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根据《劳动合同法》规定，无固定期限劳动合同可以约定试用期，但试用期最长不得超过（）个月。
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甲公司与张某签订了1年期的劳动合同，根据劳动合同法律制度的规定，在劳动合同中约定的试用期不得超过（）。
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根据《中华人民共和国劳动法》的规定，劳动合同可以约定试用期，但试用期最长不得超过（）。
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谢某应聘到某公司，约定试用期为一年，工作8个月后，因病住院治疗，公司认为谢的身体状况不佳，不适应此工作，因此可以根据《劳动法》规定以谢某在试用期内被证明不符合录用条件为由解除劳动合同。
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根据我国《劳动合同法》，劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或劳动合同约定工资的（）。
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王某与某公司签订劳动合同，劳动合同期限为1年。根据规定，双方约定的试用期( )。
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根据《劳动法》，劳动合同可以约定试用期，但最长不得超过（）个月。
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根据《劳动合同法》的规定，无固定期限劳动合同可以约定试用期，但试用期最长不得超过（ ）个月。
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某企业与小叶订立了一份期限为3年的劳动合同。根据《劳动合同法》的规定，双方可以约定的试用期限最长为（）。
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小张大学毕业后与某软件公司签订劳动合同，双方约定合同期限为2年。根据《劳动合同法》，下列关于小张试用期约定的说法，正确的是（）。
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根据劳动合同法律制度的规定，以完成一定工作任务为期限的劳动合同不得约定试用期。（）
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劳动合期超3年的劳动合同约定的试用期可以为（）
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根据《中华人民共和国劳动法》的规定，劳动合同可以约定试用期。试用期（）。
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根据《劳动合同法》第十九条的规定，劳动合同期限不满（）个月的，不得约定试用期。
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某企业与小叶订立了一份期限为3年的劳动合同。根据《劳动合同法》的规定，双方可以约定的试用期限最长为（）。
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第253题：根据《劳动合同法》的规定， 无固定期限劳动合同可以约定试用期， 但试用期最长不得超过（）个月。
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根据《劳动合同法》的规定，下列属于可以约定试用期的劳动合同是（)。A．期限不满3个月的劳动合同
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根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，签订固定期限一年的劳动合同，试用期最长可以约定（）月。（人力资源部提供）
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根据《劳动合同法》，劳动合同中可以约定试用期，试用期最长不超过（）个月
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根据《劳动合同法》的规定，劳动者在试用期的工资不得低于劳动合同约定工资的（）
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根据我国《劳动法》的规定，劳动合同约定的试用期最长不得超过7个月（）
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根据《劳动合同法》规定,劳动者在试用期的工资不得低于单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定的工资的（）
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新招聘人员签订无固定期限劳动合同的，试用期可约定1年。---人力资源部（）
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