5、非正式组织的存在对正式组织而言弊大于利
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由于非正式群体的存在会对正式组织的正常运转构成妨碍甚至威胁,因此,要坚决预防它的出现,如果出现了就必须立即予以取缔。()
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非正式组织的存在对正式组织的发展不利。()
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()不仅存在于正式组织之中,企业的非正式组织中也大量存在。
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在组织中存在着正式组织与非正式组织,正式组织与非正式组织之间的一个重大的区别就是,非正式组织是以()为重要标准。
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膳食纤维不能提供能量,也不构成机体组织,更要影响矿物质吸收,所以对人体而言,弊多于利。
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简述在正式组织中存在的非正式组织会对组织产生哪些积极作用
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在组织中存在着非正式组织,非正式组织是()
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非正式组织是相对于正式组织而言的,有明确的、自觉的共同目的的群体就是非正式组织。
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公司存在一个非正式组织,对公司发展产生了一定阻力,总经理召开经理会议讨论如何取消这些非正式组织。作为总经理助理,你的看法如何?()
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在组织中存在着非正式组织,非正式组织()。
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非正式组织对组织目标的实现存在负面影响,因此应该尽量避免组织内部非正式组织的形成。
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梅奥认为,正式组织中存在着大量的非正式组织。
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非正式组织伴随正式组织的运转而形成,它的存在可对正式组织目标的实现起积极作用,也可能产生消极影响。下列关于非正式组织积极作用表述中,正确的是
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我国加入世贸组织,一面是利,为我国的发展提供了机遇 ; 一面是弊,给我国带来了风险,提出了挑战。总的来说,利大于弊,抓住机遇,化解风险。从哲上看,这说明了
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某公司总经理认为公司中存在宗派不利于组织目标的实现,宗派是非正式组织,所以非正式组织对公司是不利的。他的推断是( )。
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公司存在一个非正式组织,对公司发展产生了一定阻力,总经理召开经理会议讨论如何取消这些非正式组织。作为总经理助理,你的看法如何?( )
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在组织中存在着正式组织与非正式组织,正式组织与非正式组织之间的一个重大的区别就是,正式组织是以()为重要标准。
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非正式组织对组织目标的实现存在负面影响,因此应该昼避免组织内部非正式组织的形成。()
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某公司总经理认为公司中存在宗派不利于组织目标的实现,宗派是非正式组织,所以非正式组织对公司是不利的。他的推断是()的。
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在组织中存在着正式组织与非正式组织,正式组织与非正式组织之间的一个重大区别就是,正式组织以()为重要标准
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某公司总经理认为公司中存在宗派不利于组织目标的实现,宗派是非正式组织,所以非正式组织对公司是不利的,他的判断是()
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5、下列非正式组织的作用中,哪一种是对组织管理工作最不利的 () ?
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30、非正式组织伴随正式组织的运转而形成,它的存在可对正式组织目标的实现起积极作用,也可能产生消极影响。下列关于非正式组织的积极作用表述不正确的是()。
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