战略目标的制定原则包括关键性原则，可行性原则，一致性原则，激励性原则，稳定性原则。（ ）
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企业战略目标制定的分清主次原则是指企业要围绕一定的中心来提出，不能不分轻重缓解。
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目标的制定要坚持可行性原则。
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某餐饮公司在制定战略目标时，要求“改善客户满意度”，对于该战略目标，它不符合SMART原则的()
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正所谓无规矩不成方圆，国不可一日无法，家不可一日无规。一个企业平稳、流畅的运营运作，也不可一日无纪。人力资源战略的制定同样需要遵守相应的原则（） ①目标先行原则； ②可操作性原则； ③目标汇总原则； ④相互沟通原则； ⑤动态适应原则
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战备目标的制定应遵循关键性、平衡性和（）等原则。
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教学的行为性目标取向在制定是要坚持精确、具体、可行、可操作的原则。（）
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企业制定战略目标时应遵循的原则有（）。
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商品流通企业的战略目标必须突出有关企业经营成败的、重要的、全局形的问题，这是制定战略目标应遵循的()原则
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人身保险营销战略在制定过程中必须遵循一定的原则，这些原则包括（）： ①目标明确原则； ②统一协调原则； ③集中优势原则； ④灵活创新原则； ⑤长期发展原则。
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战略目标的制定原则有（）。
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战略目标制定应遵循哪些原则？
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方针管理目标设定的原则有重点原则、配合原则、一致原则、具体原则、衡量原则、弹性原则、可行原则及全员参与的原则（）
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制定企业的战略目标既要具有可行性，又要考虑到它的先进性，这是指战略目标制定的（）原则。
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简述战略目标的制定原则。
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目标的制定要坚持关键性原则。
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下列选项不属于企业战略目标制定需遵守的原则的是（）
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“公司在建立全面风险管理体系时，应确保风险管理目标与战略发展目标的一致性。”这是什么原则？（）
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根据SMART原则，制定的目标应：具体、可测量、可行、相关联、有时限。
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在制订企业战略目标时，应遵循的原则包括一致性原则，一致性原则又称之为（ ） 。
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企业战略目标制定的原则有（ ）。
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2.战略目标制定的原则有关键性原则、平衡性原则、权变性原则。（）
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战略目标制定的原则有，关键性原则、平衡性原则以及()。
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战略目标制定的原则有系统性原则、平衡性原则、权变性原则。（ ）
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不是企业制定战略目标时应遵循的原则有（)。
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