职业路径

相似题目

• 我国公务员职业道德建设的路径和方法有（）。

  A . 建立公务员行为约束机制 B . 完善公务员道德规范体系 C . 强化公务员职业道德修养 D . 加强公务员作风建设 E . 树立公务员职业道德榜样

  查看最佳答案

• 职业路径设计的几种形式包括（）。

  A . 传统职业生涯路径 B . 纵向职业路径 C . 网状职业生涯路径 D . 横向职业路径 E . 双重职业路径

  查看最佳答案

• 以下选项不属于职业路径的主要内容的是（）。

  A . 职业锚 B . 职业梯 C . 职业策划 D . 工作进展辅助

  查看最佳答案

• 职业生涯路径设计的形式具体有（）。

  A . 传统职业生涯路径 B . 网状职业生涯路径 C . 横向职业路径 D . 双重职业路径 E . 纵向职业路径

  查看最佳答案

• 员工职业生涯路径设计的方法有哪些？

  查看最佳答案

• 网点员工职业发展路线可分为（）两条路径。

  A . 专业 B . 职业 C . 职务 D . 职位

  查看最佳答案

• 企业的职业生涯路径中，（）可以增加员工的职业生活多样性。

  A . 传统职业路径 B . 网状职业路径 C . 横向职业路径 D . 双重职业路径

  查看最佳答案

• 职业发展的路径是垂直发展，即不断获得职位晋升。

  A . 正确 B . 错误

  查看最佳答案

• 双重职业路径

  查看最佳答案

• 双重职业路径比其传统的职业路径拥有更多选择，可以实现技术和管理的双向发展，其具有的优势将日益流行。

  A . 正确 B . 错误

  查看最佳答案

• 运维人员职业发展路径不包括（）。

  A . A、技术上成为专家 B . B、向管理发展成为项目或技术管理人员 C . C、时机成熟.调动到客户处 D . D、转岗到更适合自己的位置，如销售等

  查看最佳答案

• 横向职业路径可以通过（）来实现。

  A . 轮岗 B . 工作扩大化 C . 工作丰富化 D . 晋升

  查看最佳答案

• 护理职业路径

  查看最佳答案

• 职业生涯发展的路径有

  查看最佳答案

• 职业适应的路径有（ ）

  查看最佳答案

• 年轻人的职业规划和发展路径呈现（）特色。

  查看最佳答案

• 职业生涯发展的路径有()

  查看最佳答案

• 高校老师清晰的职业路径属于（）。

  查看最佳答案

• 大学生职业的路径有（）。

  查看最佳答案

• 非持续职业发展路径的特点有（ ）

  查看最佳答案

• 企业开发多元职业生涯路径系统的原因是（)。

  A．为科研人员和其他技术人员提供更多的职业发展机会 B．可以让员工自行选择其职业发展方向 C．减少员工流失 D．培养技术员工的管理技能

  查看最佳答案

• 适合双重职业路径的有（）

  A．工程人员 B．技术人员 C．行政人员 D．财务人员 E．销售人员

  查看最佳答案

• 以下职业发展路径不属于教师岗职业路径的是__（）

  A、知名教师-讲座师/演讲师-培训师 B、校区教研组长-校区教学主管-校区业务经理 C、学科组长-讲座师/演讲师-学科经理 D、学科组长-学科主管-学科经理

  查看最佳答案

• 通过职业生涯管理组织可以增加职业发展路径、帮助员工实现职业目标，促进员工个人发展。（)

  是 否

  查看最佳答案