合格的培训师能够保证培训内容的设计会符合每一名学员各种的需求。
相似题目
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一名优秀的培训老师，根据学员的表情能分辩出他们是否明白教学内容，这就是与指导对象（）的过程。
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在请假管理方面，培训师具体工作主要包括培训学员进入考场的时间要求、（）、答卷要求、交卷要求等内容展开。
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（）原则的内容和要求如下：无论是培训师（主持人）还是学员（参与者），都必须对对方的反馈信息有相对应的反应。
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企业培训师每设计一个培训过程，都要考虑如何运用启发式，来激发学员的（）。
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企业培训师每设计一个培训过程，都要考虑如何运用（）式，来激发学员的积极性和主动性。
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培训师在学员档案管理中的具体工作通常围绕档案内容，档案的填写、装订、归档，（），档案保管与销毁等内容展开。
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一名合格的培训讲师首先应该是培训内容所属领域的优秀实践者。
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防伪税控顾客培训机房内所配置的计算机数量要至少保证每（）学员使用1台计算机，不得要求顾客自带学习用机。
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培训课堂上培训师可采用的学员激励方式有（）。
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企业培训师是吃“开口饭”的，只要知识面广、唱功好，就一定会受到学员的尊敬。
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拓展培训中，“安全”是首要的，培训师不仅要保障学员的身体安全，还应努力做到使学员感到（）。
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在进行防伪税控开票子系统培训时，培训机房内应配备（），保证每个学员均能够进行打印发票的实习操作。
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作为一名合格的教练员，不仅仅是培训学员的驾驶技能，更重要的是培养学员的（）。
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参加培训的学员在编制教育电视节目时，应能主动地把教学设计的理论和方法贯彻始终，以保证该节目的教育性。这一目标语句中的参加培训的学员指的是（）。
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培训过程要坚持理论联系实际的原则。企业培训师要结合教材内容尽量多地让学员参加实践活动，如（）等。
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培训师的信心有两个来源：一是对自己充满信心，二是让学员对培训师放心。
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作为一名合格的教练员，不仅仅是培训学员的驾驶技能，更重要的是培养学员处理车辆故障的能力。
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一名合格的培训师首先要具备一些基本的职业素质，比如专业精神与职业道德、教材规划、设计与编制能力、（）、教学考核与评估能力等。
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培训师的提问水平、分析问题的能力以及回答学员问题的能力、指导学员完成课题的能力等考核指标，是评估培训师的（）。
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课堂教学是由培训师、学员、培训内容和培训手段等要素组成的动态系统。
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知识类授课，培训授课前，培训师应充分准备好自己用，学员用，培训实施部门用的有关教学内容材料，并列出相应清单，便于课前检查。（)
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培训师在培训教学过程中，要根据培训内容和学员特点综合运用教学原理和教学原则，使之互相配合、互相促进，协同发挥作用（）
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假设一个培训机构中有10 000名培训学员和100名培训老师，如果这个预期明年学员会增加1 000名，将需要另外聘请（）名培训师。
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培训伊始，通过做一些（)，可以消除学员之间的陌生感，增进学员之间的相互了解，也让培训师了解学员，为培训做好铺垫。