建筑施工企业必须为职工发放保障安全生产的劳动保护用品。()此题为判断题(对，错)。
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加强劳动保护，搞好安全施工，保障职工在施工过程中的（）和（），是企业管理的一项重要内容，也是班组管理的重要环节。
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《矿山安全法》第28条规定，矿山企业必须向职工发放保障安全生产所需的（）。
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发放职工个人劳动防护用品是保护劳动者安全健康的一种()。
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矿山企业必须具有保障安全生产的设施，建立、健全安全管理制度，采取有效措施改善职工劳动条件，加强矿山安全管理工作，保证安全生产。
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煤矿企业应向从业人员发放保障安全生产所需的劳动防护用品。?
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煤矿企业为了保障煤矿从业人员在生产过程中的生命安全和健康，必须为从业人员提供必要的安全生产、劳动保护措施和劳动防护用品，同时，国家对煤矿井下作业的人员还应采取特殊的保护措施
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依据华电集团《电力安全生产工作规定》，企业各类形式用工的（）与固定职工同等对待，其所需的安全防护用品的发放应与固定职工相同。
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矿山企业必须具有保障安全生产的设施，建立、健全安全管理制度，采取有效措施改善职工劳动条件，加强矿山安全管理工作，保证（）。
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建筑施工企业必须为职工发放保障安全生产的劳动保护用品o（）
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发放职工个人防护用品应该根据企业安全生产、防止职业性伤害的需要，按照不同工种、不同（）发放不同个人防护用品。
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《煤矿安全监察条例》第二十九条规定，煤矿安全监察机构发现煤矿有下列情形之一的，应当责令限期整改：未依法建立安全生产责任制的；未设置安全生产机构或者配备安全生产人员的；矿长不具备（）的；特种作业人员未取得资格证书上岗作业的；分配职工上岗作业前，未进行安全教育、培训的；未向职工发放保障安全生产所需的劳动防护用品的。
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企业必须依据作业环境和国家标准要求为职工配备合格的劳动防护用品。
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发放职工个人劳动防护用品是保护劳动者安全健康的一种（）。
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发放防护用品的目的，是为了保护职工在生产过程中的（），是生产的客观需要。
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某国有企业安排职工下岗，部分年龄偏大职工担心进入再就业服务中心后，在未达到法定退休年龄时因下岗职工基本生活保障期限到期要与企业解除劳动关系，而要求企业按进中心下岗职工的保障水平发放基本生活费，但不签订基本生活保障和再就业协议。请问这种情况下，企业是否应将其做为下岗职工对待发放基本生活费？
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发放、使用职工个人劳动保护用品的目是（）。
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煤矿企业必须为职工提供保障安全生产所需的（）
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煤矿企业为了保障煤矿从业人员在生产过程中的生命安全和健康，必须为从业人员提供必要的安全生产、劳动保护措施和劳动防护用品，同时，国家对煤矿井下作业的人员还应采取特殊的保护措施。此题为判断题(对，错)。
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多选：下列选项中，属于建筑安装工程费用中的人工费的有（)。 A. 按规定发放的生产工人物价补贴 B. 生产工人劳动保护费 C. 生产工人劳动竞赛奖金 D. 生产工人劳动保险费 E. 企业为职工缴纳的工伤保险费
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施工作业人员所在企业必须按国家规定免费发放劳动保护用品。此题为判断题(对，错)。
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建筑施工企业应建立健全劳动防护用品（)，发放，使用，更换，报废管理制度。
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煤矿企业应向从业人员发放保障安全生产所需的劳动防护用品。 判断（）
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生产经营单位为职工配备的劳动防护用品，必须具有“三证一 标志"。“三证- 标志”是指（）
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按照劳动法规定、用工企业必须为员工提供劳动保障、目前我司常用的劳保用品有（）
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