在工作票执行期间，监护人因故离开工作现场，可以随意指定一名工作组人员代替监护。第十一章
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在工作票执行期间，一旦工作开始，工作负责人必须始终在工作现场，对工作人员的安全认真监护。第十一章
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工作期间工作负责人（监护人）因故必须离开现场时，应指定能胜任的人员临时代替监护。
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在风机内进行动火工作时，例如焊接、煅烧和打磨，要确保将易燃材料隔离好。工作过程中现场要有一个拿着灭火器的监护人，监护人可以从事其他工作，直到动火工作全部结束才可离开。（）
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专责监护人需长时间离开工作现场时，应由（）变更专责监护人，履行变更手续，并告知全体被监护人员。
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工作期间，工作负责人（监护人）若因故离开工作现场时，应指定能胜任的人员临时代替，交待清楚，并告知工作班组成员．原工作负责人返回工作现场时，无须履行同样的手续．
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工作期间，工作负责人因故暂时离开工作现场时，应指定（）人员临时代替，离开前应将工作现场交待清楚，并告知（）。
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工作票工作监护。开工后，工作负责人应在工作现场认真履行自己的安全职责，认真监护工作全过程。工作负责人因故暂时离开工作地点时，应指定能胜任的人员临时代替并将工作票交其执有，交待注意事项并告知全体工作班人员，原工作负责人返回工作地点时也应履行同样交接手续；离开工作地点超过（）小时者，必须办理工作负责人变更手续。
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若专责监护人必须长时间离开工作现场时，应如何办理？
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工作监护制度规定，若工作负责人必须长时间离开工作的现场时，应（）
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变电站第一、二种工作票在工作期间，工作负责人（监护人）因故离开工作现场8小时及以上或不能继续履行工作负责人（监护人）职责时，经工作票签发人同意，由工作票签发人将变动情况分别通知原工作负责人、现工作负责人和工作许可人，工作人员暂停工作。
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检修工作时，工作负责人（监护人）因事可以短时离开工作现场。
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在工作票执行期间，监护人因故离开工作现场，可以随意指定一名工作组人员代替监护。
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（）同时离开作业现场，间断时间超过30min，继续动火前，动火执行人、动火工作监护人应重新确认安全条件。
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一级动火工作过程中，执行人、监护人同时离开作业现场，间断时间超过，继续动火时，动火执行人、监护人应重新确认安全条件（）
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若工作负责人因故长时间离开工作现场时，应由原工作票许可人变更工作负责人。（)
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监护人因故短时间离开现场的情况下，输电作业人员不用停止工作（）
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开工后，工作负责人应在工作现场认真履行自己的安全职责，认真监护工作全过程。工作负责人因故暂时离开工作地点时，应指定能胜任的人员临时代替并将工作票交其执有，交待注意事项并告知全体工作班人员，原工作负责人返回工作地点时也应履行同样交接手续;离开工作地点超过()小时者，必须办理工作负责人变更
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专责监护人临时离开时， 应通知被监护人员停止工作或离开工作现场， 专责监护人必须长时间离开工作现场时， 应变更专责监护人（）
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输电：若专责监护人长时间离开工作现场时，应由（）变更专责监护人
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依据《中国南方电网有限责任公司电力安全工作规程》，动火执行人、动火工作监护人同时离开作业现场，间断时间超过（)，继续动火前，动火执行人、动火工作监护人应重新确认安全条件。
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因故离开工作现场返回工作地点时，应该重新核对设备双重名称、编号、位置，确经监护人同意方可继续工作。作业现场任何时候不得失去监护（）
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依据《中国南方电网有限责任公司电力安全工作规程》（Q/CSG510001-2015）24.3.9.1条规定:动火执行人、动火工作监护人同时离开作业现场,间断时间超过分钟,继续动火前,动火执行人、动火工作监护人应重新确认安全条件（）
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《中国南方电网有限责任公司电力安全工作规程》第24.3.9.1条规定：动火执行人、动火工作监护人同时离开作业现场，间断时间超过20min，继续动火前，动火执行人、动火工作监护人应重新确认安全条件（）
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专责监护人不得兼做其他工作，若因故确实需要暂时离开工作现场时，应指定能胜任的人员临时代替，离开前就将工作现场交待清楚，并告知全体被监护人。（)