股份有限公司经理的选任和解聘均由（）决定。
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下列属于有限责任公司经理职权的有（ ）。 Ⅰ．组织实施公司年度经营计划和投资方案 Ⅱ．提请聘任或者解聘公司副经理 Ⅲ．决定公司财务负责人的报酬 Ⅳ．组织实施董事会决议
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有限责任公司可以设经理，由董事会决定聘任或者解聘。经理对董事会负责，行使下列哪项职权（）
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根据我国公司法，公司经理的聘任和解聘由()决定。
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根据我国公司法，国有独资公司经理的聘任或者解聘由（）决定。
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有限责任公司可以设经理，由董事会决定聘任或者解聘。经理对董事会负责，行使下列职权：（）
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某股份有限公司的董事会由11人组成，其中董事长1人，副董事长2人。该董事会某次会议发生的下列行为中，不符合《公司法》规定的有（）。 Ⅰ因董事长不能出席会议，由董事长指定的某位副董事长王某主持该次会议 Ⅱ通过了增加公司注册资本的决议 Ⅲ通过了解聘公司现任总经理，由副董事长王某兼任总经理的决议 Ⅳ会议所有决议事项载人会议记录后，由主持会议的副董事长王某和记录员签名 Ⅴ决定公司发行5000万元的3年期公司债券
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决定聘任或者解聘公司副经理、财务负责人及其报酬事项属于（）的职权。
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股份有限公司的经理是由（）聘任或解聘的，是具体负责公司日常经营管理活动的高级管理人员。
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根据《公司法》的规定，股份有限公司的经理由（）决定聘任或者解聘。
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根据《中华人民共和国公司法》，股份有限公司的经理由（）决定聘任或者解聘。
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公司法规定，有限责任公司可以设经理，由()决定聘任或者解聘。
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甲有限责任公司于2015年4月15日召开股东会，对董事、监事和高级管理人员的选任与解聘作出下列决定，符合公司法律规定的是（）。
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根据《公司法》，除公司章程规定的职权外，董事会还具体行使的法定职权包括（）等。 ①决定公司的经营计划和投资方案 ②制订公司的年度财务预算方案、决算方案 ③制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案 ④决定聘任或者解聘公司经理及其报酬事项，并根据经理的提名决定聘任或者解聘公司副经理、财务负责人及其报酬事项
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公司经理选任和解聘的决定权属于公司的()。
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有限责任公司中，（）决定经理的聘任或者解聘。
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国有独资公司的国有资产监督管理机构可以授权公司董事会行使的职权有（）。 Ⅰ合并、分立 Ⅱ解散 Ⅲ选任董事、监事 Ⅳ决定经理人员报酬 Ⅴ发行公司债券 Ⅵ增资、减资
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股份有限公司设经理，由（）决定聘任或者解聘。
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根据《中华人民共和国公司法》，股份有限公司的经理由( )决定聘任或者解聘。
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根据《中华人民共和国公司法》，股份有限公司的经理由( )决定聘任或者解聘。
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股份有限公司经理无（)职权。A．制定公司的具体规章B．提请聘任或解聘公司副经理、财务负责人C．聘任或
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某公司是甲省乙市的市属重要国有独资公司，因业务调整决定解聘现任总经理，这一事项的批准权限在（）
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基金管理公司股东会的职权包括()。Ⅰ、决定公司的经营方针和投资计划Ⅱ、选举和更换董事，批准董事的报酬事项Ⅲ、审议批准公司的年度财务预算方案和经审计的决算方案，审议批准公司的利润分配方案和弥补亏损方案Ⅳ、聘任、解聘公司高级管理人员及基金经理，并决定他们的薪酬、聘用期限和其他聘用条款事宜
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（2011年）股份有限公司经理的选任和解聘均由（）决定。
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