目前影响劳动力资源配置的制度包括（)。
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劳动组织要素包括人、物、（）时间、作业性质、作业过程等，它们之间的配置是否合理，是否优化，是影响生产和安全目标任务完成的重要因素。
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目前，我国对劳动规章制度的理解主要分为三种，分别是（）。
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筹城乡管理就是要 _____ 城乡二元经济社会结构， ____体制上和政策上的城市偏向，_____计划经济体制的残留影响，保护农民利益，建立城乡一体的劳动力就业制度、户籍管理制度、教育制度、土地征用制度、社会保障制度等，给农村居民平等的发展机会、完整的财产权利和自由的发展空间，促进城乡要素自由流动和资源优化配置。 依次填入画横线部分最恰当的一项是：
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我国目前在劳动争议的仲裁上，实行一次裁决制度。
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目前，不属于联合动力装置的配置为（）。
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劳动用工制度包括：（）（出自中国银行业监督管理委员会办公厅《关于优化农村合作金融机构人力资源结构的指导意见》）
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人力资源是目前正在从事社会劳动的全部人员的观点属于（）。
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劳动经济学的基本假设包括劳动是人的本质、人是经济人、人力资源稀缺和当代市场经济制度。
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影响劳动力需求的正式制度因素有（）。
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2012年6月，人力资源和社会保障部有关人员提出了延迟法定退休年龄的建议及调研计划，受到了广泛关注与讨论。从人口学的角度，推迟退休年龄是解决养老金缺口问题的方法之一，也是目前世界很多国家正在实施或计划实施的方法。影响退休年龄的因素有()。①人均寿命②初始劳动年龄③劳动环境与工作性质④劳动力供求状况⑤养老保险基金储备⑥社会经济发展水平
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影响经济增长的因素包括（）、资源使用效率、技术、制度。
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从人口环境来看，影响我国企业年金制度选择的主要因素包括（）。 ①预期寿命延长 ②目前我国已进入人口老龄化社会 ③家庭小型化 ④企业职工年龄结构差异较大 ⑤员工流动率提高
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目前国际上普遍认同CSR理念：企业在创造利润、对股东利益负责的同时，还要承担对员工、对社会和环境的社会责任，包括遵守商业道德、生产安全、职业健康、保护劳动者的合法权益、节约资源等（）。
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对企业薪酬战略及制度、政策产生影响的因素包括()，以及工会组织的要求、薪酬与其他人力资源全系的适应性等。
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我国目前实行劳动者每日工作()小时，每周工作()小时的标准工时制度。
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根据我国劳动法的规定，下列哪一项不属于我国目前的工时制度？
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目前影响我国劳动力就业的经济因素主要有（ ）。
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统筹城乡管理就是要_____城乡二元经济社会结构，_____体制上和政策上的城市偏向，计划经济体制的残留影响，保护农民利益，建立城乡一体的劳动力就业制度、户籍管理______制度、教育制度、土地征用制度、社会保障制度等，给农村居民平等的发展机会、完整的财产权利和自由的发展空间，促进城乡要素自由流动和资源优化配置。依次填人画横线部分最恰当的一项是（）。
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目前我国还没有一项统一的自然资源档案立法，因此各类自然资源档案制度的要求极不一致。（）
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我国目前生产的 系列定型动车组全部采用动力分散型配置的动力组（）
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（四）根据材料回答93-96题某大学课堂上，一位教授指出，劳动力供给涉及劳动力供给数量和劳动力供给质量两个方面的问题，一国的经济发展既取决于劳动力数量，也取决于劳动力质量。目前，我国的劳动力供给数量增长速度放慢，劳动力质量未能实现较快的提高。此外，一个国家的劳动力资源利用情况可以从就业中反映出来，教授指出，对中国劳动者就业产生影响的近期动向有以下两个： 一是由于中国的劳动力成本不断上升，国际上一些
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21、对劳动力供给有影响的社会因素包括劳动制度、工资制度、人口制度或者生育政策等。
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决定和影响产业间劳动力配置的因素具体包括（)。
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254、人力资源供给的外部影响因素包括劳动力市场供求关系、宏观经济形势、人口因素以及员工类型等。
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