下列做法符合劳动合同法的是（）
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下列关于劳动合同解除的做法中，正确的是（）
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根据劳动合同法律制度的规定，下列用人单位聘用劳动者的行为中，符合法律规定的是（）。
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张某于2014年1月1日起开始在甲公司工作，2014年1月11日，甲公司的劳动人事部门书面通知张某订立书面劳动合同，遭到张某的拒绝。根据劳动合同法律制度的规定，甲公司的下列做法中，不符合规定的是（）。
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下列各项规定中，符合我国劳动合同法律制度的是（）。
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下列表述不符合劳动合同特征的是（）。
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A公司于2004年1月与女工甲签订为期1年的劳动合同。05年1月A公司以甲处于孕期不能胜任工作且合同期限届满为由终止了劳动合同，A公司的做法符合《劳动法》相关规定.
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关于非全日制用工的说法，下列选项不符合《劳动合同法》规定的是（）。
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大学生张三在一家外资公司工作，由于不满该公司的管理方式，他想在试用期内解除劳动合同。则下列哪种做法是符合我国劳动法的（）
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2014年12月15日，王某到甲公司上班，但双方尚未签订书面合同；甲公司聘用王某的下列做法中，不符合劳动合同法律制度规定的是（）。
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下列各项中，不符合《中华人民共和国劳动合同法》的是：
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根据《劳动合同法》的规定，下列行为符合法律规范的是（）。
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下列关于劳动合同解除的做法中，正确的是（）。
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第225题：王某与某施工单位签订了一份劳动合同，在合同尚未期满时，王某拟解除劳动合同。下列做法正确的是（）。
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第226题：韩某与施工企业订立了1年期的劳动合同，在合同履行过程中韩某不能胜任本职工作，企业给其调整工作岗位后，仍不能胜任工作，该施工企业决定解除劳动合同，下列做法正确的是（）。
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下列关于非全日制用工的说法，符合《劳动合同法》规定的是（ ）
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某甲与某乙发生合同纠纷，在起诉前双方就管辖问题达成如下协议，下列做法符合法律规定的是（ ）
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120 ．下列各项中，不符合《中华人民共和国劳动合同法》的是（）。
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下列关于当事人订立无固定期限劳动合同的做法，符合法律规定的有：
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生产经营用人单位必须为从业人员提供符合国家标准或行业标准的劳动防护用品。下列有关劳动防护用品管理的做法中，错误的是（)。
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下列关于试用期的表述，符合劳动合同法律制度规定的是（）
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用人单位的下列哪些做法不符合劳动合同法（）
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生产经营用品单位必须为从业人员提供符合国家标准或行业标准的劳动防护用品。下列有关劳动防护用品管理的做法中，错误的是（）
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根据《劳动合同法》规定，下列做法正确的是（）。
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下列符合我国《劳动合同法》规定的是（）
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- 原文:Even when we turn off the beside lamp and are fast asleep, electricity is working for us, driving our refrigerators, heating our water, or keeping our rooms air-conditioned.译文:即使我们关掉床头灯睡觉,电仍然在为我们工作,如启动电冰箱,把水加热,或让室内空调持续开着。
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