（6）渠道管理的根本特点是（ ）
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在管束型渠道关系中，企业控制销售渠道最根本的力量源泉是()
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渠道整合改进的根本思路是实现？
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漫画启示政府及其工作人员应（）①坚持对人民负责的原则②把维护好广大人民的根本利益作为工作的出发点，做到民主执政③拓宽民意反映渠道，创新民意反映方式④建设服务型政府，加强管理和服务
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企业建立销售渠道战略联盟最根本原因是？
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以下是个人代理和银行代理渠道比较图。 https://assets.asklib.com/images/image2/2018051414075977180.jpg 以下关于寿险公司活动管理的陈述，正确的是（） ①主要包括差勤管理、会议管理、活动量管理、考核管理 ②回归基础管理、回归营销根本的主旨就是加强活动管理 ③寿险公司会议管理主要包括业务启动会、经营分析会、早夕会、产品说明会及颁奖会等 ④寿险公司常用的活动量管理工具有工作日志、准主顾卡、增员卡等
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相对于一般的营销渠道，管理型营销价值链具有以下特点（）。
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解决渠道冲突最根本的办法是（）。
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管理型渠道关系的特点包括（）
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渠道管理的根本特点是（）
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加强渠道管理最根本、最有效的措施是减少渠道水量损失。
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（）是防范和解决渠道冲突的根本方法。
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《计量法》是国家管理计量工作的根本法，共6章35条，其基本内容包括（）。
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（）是创业融资最为根本的渠道。
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渠道冲突产生的最根本原因是（)
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（)司法警察忠诚履职的重要保证，决定着司法警察的治警方针，体现着纪律部队的管理特点，是打造过硬队伍的根本途径。
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管理型渠道关系的特点体现在:系统会形成一个中心、（）、渠道成员目标趋于一致、实现社会资源的有机结合等
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《普速大型车站服务质量规范》第6.1.1条，提供等多种售票渠道，售票网点布局合理，管理规范（）
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由于产品属性的不同和销售模式及渠道的差异，销售物流的实际运作形式和管理模式也就具有不同的行业特点和销售渠道类别。()此题为判断题(对，错)。
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是一个企业给员工传递信息的渠道，也是企业价值观的体现。 A．薪酬管理的基本策略 B. 薪酬管理的基本制度C．薪酬管理的根本目标D．薪酬管理的基本原则
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年银保渠道发展目标是：以实现渠道（）发展为引领，以期交总量上规模为转型重点，以十年期、保障型产品增长为价值提升，以队伍双轮驱动为销售途径，以保险规划师“五自”标准化团队建设，客户经理NBMIS上线为两支销售队伍建设抓手，以夯实基础管理、强化基本法制度经营为根本，以强化进一步强化依法合规意识，提高业务发展品质为要求，紧盯业务、人力两个预算目标，确保全面达成
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国务院印发《当前政府信息公开重点工作安排》，对重点领域政府信息公开工作作出部署。政府信息公开（）。①畅通了公民参与民主管理的渠道②可以有效规范政府及其工作人员的行为，提高政府威信③可以有效地保障公民的知情权、参与权、表达权和监督权④其根本目的是健全权力制约和监督体系
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渠道管理部门需定期梳理连续6个月未发生任何交易客户并出具客户清理方案，追踪区域完成客户清理。（)
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6、正式沟通渠道包括（）特点。
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《普速中型车站服务质量规范》第6.1.1条，提供等多种售票渠道，售票网点布局合理，管理规范（）