事业单位实行“核定收支、定额或者定项补助、超支不补、结余留用”的预算管理办法。

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  A . A、实现同岗不同酬 B . B、实现岗变薪变 C . C、实现同岗同酬 D . D、实现岗酬相符

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  A . 选任制 B . 委任制 C . 聘任制 D . 选举制

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  A . 2014年1月1日 B . 2014年2月26日 C . 2014年4月25日 D . 2014年7月1日

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  A . 核准制 B . 审批制 C . 备案制 D . 登记制

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  A . 2008 B . 2009 C . 2010 D . 2007

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• 国家对事业单位实行（）预算管理办法。

  A . 不定额补助 B . 核定收支 C . 结转和结余按规定使用 D . 超支不补

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  A . 植物 B . 岗位 C . 岗位绩效

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  A . 核定收支 B . 定额或者定项补助 C . 超支不补 D . 结转和结余按规定使用

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  A . A、身份 B . B、岗位 C . C、行政

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  （1）2011年4月，该单位通过零余额账户向上级单位基本户划转资金15万元，用于为上级单位员工购个人商业保险； （2）8月，该单位通过零余额账户向下级单位基本户划拨资金50万元，用于为下级单位支付 A．通过零余额账户向本单位基本划拨资金，再通过基本户支付本单位大型设备的价款 B．通过零余额账户向上级单划转资金，为上级单位员工购个人商业保险 C．通过零余额账户向本单位基本户划转资金，再通过基本户支付本单位日常零星支出 D．通过零余额账户向下级单划转资金，为下级单位购买设备 此题为多项选择题。

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