岗位评价需要运用（）等多种知识、技术和方法。

相似题目

• 在进行概率危险评价过程中，技术上和分析方法上使用的判断方法是多种多样的，包括（）等。

  A . A.描述危险特性 B . B.选择如何来填补不足的数据 C . C.模拟复杂的物理现象 D . D.描述分析结果的可信度

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• （）是指受托方应委托方请求，就解决重大技术课题或特定的技术项目，运用所掌握的理论知识、实践知识和信息，通过调查研究，运用科学的方法和先进手段，进行分析、评价、预测，为委托方提供建议或者几种可供选择的方案。

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• 税务信息技术岗位要求工作人员只需要具备过硬的信息技术专业知识，并不一定要求熟悉税收法律法规、税收工作流程、征管业务要求等税务专业知识。

  A . 正确 B . 错误

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• 在职位分类理论的指导下，以教学、科研、实验技术等实际任务为依据，根据任务的多少、难易程度和水平差异，把任务分解为多种类型和水平层次，给予一定的权重，计算确定各级教师职务的岗位数。这样的教师职务设置方法称为（）。

  A . 任务法 B . 结构法 C . 分层法 D . 学科法

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• 开展绩效审计可以选用多种方法，其中，对经营管理活动相关数据进行计算分析，并运用抽样技术对抽样结果进行评价的方法称为（）。

  A . 审计抽样方法 B . 比较分析法 C . 数量分析法 D . 成本效益（效果）分析法

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• （）体现了专业技术人员检索、处理以及综合运用知识和信息，对岗位工作进行间接概括反映的研究能力。

  A . A.一般智能 B . B.创造性思维能力 C . C.特殊智能 D . D.人工智能

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• 技术活动往往需要综合运用多种知识，如建造一座桥梁必须具有力学、地质学、气象学、美学等方面的知识，由此可见，技术具有跨学科的性质既综合性，分制作一个小板凳需要综合运用哪些学科的知识？

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• 所谓培训需求分析，是指在企业培训需要调查的基础上，采用全面分析与绩效差距分析等多种分析方法和技术，对企业及其成员在知识，技能，目标等方面进行分析，以确定是否需要培训以及培训的内容。

  A . 正确 B . 错误

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• 职位评价需要运用多种科学的理论和方法，如（）。

  A . A、现代数学 B . B、工时研究 C . C、劳动心理学 D . D、劳动卫生学 E . E、人机工程学

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• 常用的设计方案技术经济评价方法有多种，主要包括（）等。

  A . 投资回收期法 B . 净现值法 C . 全寿命费用分析法 D . 多因素综合优选法 E . 扩大单价法

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• 企业追求精益之旅实质上是一个（）的过程，改善过程需要综合运用一系列方法与工具，因此精益生产是一个包含了多种（）技术和（）技术的综合体系。

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• 我国鼓励运用现代信息技术等先进传播手段，普及农业科学技术知识，创新农业技术推广方式方法，提高推广效率。

  A . 正确 B . 错误

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• 心理评估的（）则是指在心理评估中除运用心理学的方法和技术外，还要根据需要结合运用多种学科的方法和技术以取得最佳的评估效果。

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• 社会工作者在专业价值观的指引下，运用社会工作的理论、知识、方法和技术，为罪犯(或具有犯罪危险性的人员)及其家人，在审判、监禁、社区矫正或刑释期间，提供思想教育、心理辅导、行为纠正、信息咨询、就业培训、生活照顾以及社会环境改善等方面的服务，是为了满足矫正对象()的需要。

  A . 教育保障 B . 家庭生活 C . 基本生存 D . 再社会化

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• 为组织岗位挑选合格人选的过程，（）是技术性最强的一步，需要采用多种测评方法，帮助组织公平、客观地做出正确决策。

  A . 招聘时间 B . 招聘的成本 C . 录用选拔 D . 招聘的空间范围

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• 对考评现场出现的问题考评组应坚持安全评价的科学性、合法性、公正性等原则运用（）等多种方法实事求是、及时地予以纠正。

  A . 比较印证法 B . 合议法 C . 扩大抽查数量 D . 加强沟通协调

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• 专业技术人员胜任专业技术岗位的技能，是专业技术人员在岗位环境中，以合理、有效的原则，综合运用岗位专业知识、岗位价值观、岗位道德与态度的各种能力，主要包括智力技能、技术技能、人际沟通技能等。专业技术人员不断提高自己各方面的岗位技能，对于自己的岗位发展非常有好处。

  A . 正确 B . 错误

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• 职位评价需要运用多种学科的理论和方法，如现代数学、工时研究、劳动心理学劳动卫生学、人机工程学和（）等。

  A . 物理学 B . 几何学 C . 安全系统工程学 D . 文学

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• 所谓人员素质测评，就是指综合运用（）等科学的理论、技术和方法，对人的能力水平及倾向、个性特点、行为特征等进行系统而客观的衡量评价的科学方法。

  A . A、管理学、运筹学 B . B、经济学、心理学 C . C、心理学、测量学、统计学 D . D、经济学、统计学、运筹学

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• 技术是人类为满足社会需要，运用科学知识，在改造、控制、协调多种要素的实践活动中所创造的（ ）的总称。

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• 7、大学的作业着眼于加深学生对理论的理解和思维能力的培养，难度和深度都比中学大得多，因此，需要学生需要自学一定的参考资料，运用多种知识综合分析。

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• 招聘标准制定前需要深入了解各个部门的关键技术岗位和重要管理岗位对员工在知识技能、能力素质等方面的硬性要求与软要求。（)

  是 否

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• 心理评估的综合性原则是指在心理评估中除运用心理学的方法和技术外，还要根据需要结合运用多种学科的方法和技术以取得最佳的评估效果。()

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• 财务人员要做好转型需要从意识、沟通能力、专业技能、眼界、组织架构等方面进行转变，其中()转变是最难的，也是最关键的。财税人员首先应跳出财税岗位，从宏观角度通盘考虑业务，运用财税知识做价值评价，进而提出解决方案。

  A．意识 B．眼界 C．沟通 D．组织架构

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