定额定员工作常将定额和定员两者结合进行，一般来说，在零点餐厅定员时，要求一名服务人员负责（）。
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适用于一切能够用劳动定额表示生产工作量的工种或岗位的定员方法是（）
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劳动定员计算的一般程序是根据客房部管辖范围将各职能区域分开，确定各职能区域岗位或工种设置，（），计算每班次的工作量，根据各工种和区域的性质、任务确定工作定额，确定客房部人员定额。
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实行科学的劳动定额和定员，提高（），可使厨房的一切经济活动有步骤、有秩序、有成效地进行。
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劳动定员计算的一般程序是根据客房部管辖范围将各职能区域分开，（），确定每天所需班次，计算每班次的工作量，各工种和区域的性质、任务确定工作定额，确定客房部人员定额。
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按工作的开动设备台数和工人看管定额是按（）定员。
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对生产经营过程中的劳动组织、劳动定额、劳动定员等工作的咨询，被称为()
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根据机器设备的数量、看管定额和设备开动班次来计算定员人数的方法是（）。
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工资是依据公司定员、定额手册，核定各单位工资收入，在（）的基础上除以工作量制定工资单价。
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确定客房部人员定额的计算方法有（），按岗位定员，按职责范围定员，按劳动效率定员。
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根据工作量和劳动定额来计算人员数量的定编定员方法是（）
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按岗位定员是根据机器设备的数量和工人的看管定额来计算定员人数。
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饭店餐饮部定额定员工作常将定额和定员两者结合，按劳动效率来核定。对于宴会厅来说，要提供斟酒、派菜的宴会，1张圆桌配服务员（）。
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劳动定员标准属于劳动定额工作标准，即以（）为对象制定的标准。
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罪犯劳动定额管理和定员管理是（）的基本内容。
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劳动定员定额规则包括两个方面的内容，即编制定员规则和（）。
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饭店餐饮部要按不同情况、采用不同方法和标准进行定额定员，按比例定员的方法只是给酒店餐饮部配员一个框架，具体配员时还要考虑的因素有（）。
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确定客房部人员定额的计算方法有按比例定员，按岗位定员，（），按劳动效率定员。
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研究劳动组织，需要从劳动定员和定额开始。
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确定客房部人员定额的计算方法有按比例定员，（），按职责范围定员，按劳动效率定员。
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劳动定员计算的一般程序是（），各职能区域岗位或工种设置，确定每天所需班次，计算每班次的工作量，根据各工种和区域的性质、任务确定工作定额，确定客房部人员定额。
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效率定员计算法适用于一切能用劳动定额表现生产工作量的工种或岗位。
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根据企业在计划期内某一类岗位的生产工作任务总量，本类岗位所实行工时定额或产量定额，以及劳动者的劳动效率，即劳动定额完成率、出勤率、计划期制度工时等工时统计指标，经过对比分析制定出综合劳动定员的方法属于（）
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根据《民用航空安全检查工作手册》第225条，民航安检质量监察岗位人员的要符合《民用航空安全检查人员定员定额标准》和民航局民航安检质量控制工作相关规定，以保证质量控制活动有效开展（）
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__管理是指综合考虑地域特点、地形地貌、企业生产装备、技术水平、劳动组织、员工素质等条件，制订和实施劳动定员标准，推进企业按定员定额组织生产的过程