从业人员应自己了解作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施,生产经营单位没有告知的义务。
相似题目
-
生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施,有权()。
-
对于职业病防治,从业人员的知情权是指从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施。
-
生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施,有权对单位的安全生产工作提出()。
-
从业人员不需要了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施和事故应急措施。
-
依照《安全生产法》的规定,从业人员有权了解作业场所和工作岗位存在的危险因素,生产经营单位应当如实告之,不得隐瞒和欺骗。
-
依据《安全生产法》的规定,生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及()。
-
《安全生产法》规定,从业人员()了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施。
-
对作业场所和工作岗位存在的危险有害因素及防范措施、事故应急措施、职业病危害及其后果、职业病危害防护措施等,从业人员想要了解时,煤矿企业应积极告知。
-
从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素。()
-
依据《安全生产法》,从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素,防范措施及事故应急措施。
-
《安全生产法》规定,生产经营单位的从业人员无权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施()
-
从业人员有权了解作业场所和工作岗位存在的危险因素、危害后果,以及针对危险因素应采取的防范措施和事故应急措施,用人单位必须向从业人员如实告知,不得隐瞒和欺骗。这是从业人员具有的()权力。
-
依据《安全生产法》的规定,生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及()。
-
《安全生产法》规定,从业人员( )了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施。
-
依照《安全生产法》的规定,从业人员有权了解作业场所和工作岗位存在的危险因素,生产经营单位应当如实告之,不得隐瞒和欺骗。
-
《安全生产法》规定,从业人员经批准可以了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施。
-
生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及(),有权对本单位的安全生产工作提出建议。
-
生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及()措施,有权
-
从业人员无权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施和事故应急措施。()
-
《中华人民共和国安全生产法》第四十五条规定:从业人员有权了解作业场所和工作岗位存在的危险因素()及事故应急措施。
-
依照《安全生产法》规定,从业人员有权了解作业场所和工作岗位存在的危险因素,生产经营单位应如实告知,不得隐瞒和欺骗。()
-
依据《安全生产法》的规定,生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及()
-
依据《安全生产法》,从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及()。
-
共通:从业人员有权了解其生产场所和作业岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施,有权对本单位的安全生产工作提出()