职位等级法的优点有()

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• 净现值法的优点有（ ）。

  A、考虑了货币时间价值 B、考虑了项目计算期的全部净现金流量 C、考虑了投资风险 D、便于独立投资方案的比较决策

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• 简述行为锚定等级量表法的优点

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• 免耕法的优点有（）

  A . 保持水土 B . 地温下降 C . 养地肥田 D . 降低成本 E . 不误农时

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• 游戏法的优点有哪些？

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• 多重编号法的优点是等级关系清晰和（）。

  A . 扩充性能好 B . 号码清楚 C . 号码不重复 D . 层累性好

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• 文案调查法的优点主要有（）。

  A . 不受时空的限制 B . 收集容易成本低 C . 收集到的情报资料可靠性强 D . 收集到的情报资料准确性较强

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• 直接否定法的优点有（）

  A . 有利于消除客户疑虑，增强购买信心 B . 有利于保持良好的人际关系，创造和谐的谈话气氛 C . 不伤客户比较容易接受 D . 缩短推销时间，提高推销效率

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• 定点堆料法的优点有（）。

  A . A、煤堆形状整齐； B . B、煤场利用系数高； C . C、动作少； D . D、经济。

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• 在销售预测中，因果法的优点有（）

  A . A、比时间序列法更节约成本 B . B、比时间序列法更准确地预测转折点时期的销售额 C . C、大幅度减少了在时间序列中可能产生的随机误差部分 D . D、理解市场的因果关系对营销决策的制定更加重要

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• 绩效考核中关键事件法的优点有()。

  A . 具有唯一的考核标准 B . 考核结果易于进行横向比较 C . 操作程序比较简单 D . 考核结果以事实为依据，说服力强 E . 能够使被考核者明了自己目前存在的不足和今后努力的方向

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• 深层搅拌法的优点有（）

  A . 无振动，无噪声 B . 可用于已有建筑物地基加固 C . 施工工期较短，造价低廉 D . 无污染 E . 对土无侧向挤压，对邻近建筑物影响很小

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• 单渣法的优点有（）。

  A . 操作简单 B . 化渣快 C . 减少喷溅 D . 冶炼周期短

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• 润法的优点有哪些？

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• 投资回收期法的主要优点有（）。

  A . 考虑了资金的时间价值 B . 使用简单、方便 C . 在一定意义上考虑了投资风险因素 D . 投资回收期的经济意义易于理解

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• 网络调查法的优点有()

  A . 成成本低 B . 范围广 C . 周期短 D . 客观性强 E . 使用辅助工具

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• 访问调查法的优点主要有（）

  A . 可以深入了解各种市场现象，同时能保证调查资料的可靠性比较高 B . 访问调查可以当面询问所有问题 C . 可以发挥调查双方的积极性和主动性 D . 访问过程可以由访问者较好的控制

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• 动态配气法的优点有？

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• 角色扮演法的主要优点有（）

  A . A、课堂气氛活跃 B . B、可进行感受性训练 C . C、需要的时间 D . D、教学安排紧凑 E . E、可进行仿真性训练

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• 双渣法的优点有（）。

  A . 提高脱硫效率 B . 化渣快 C . 减少喷溅 D . 冶炼周期短

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• 现值指数法的优点有（）

  A . 增加了不同投资额的投资项目之间的可比性 B . 能够反应投资项目的真实率 C . 考虑了资金时间价值 D . 能够反应各投资项目的投资报酬水平 E . 体现了成本效益观念

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• 职位等级法的优点有（）。

  A . 具有较强的灵活性 B . 简单易行 C . 成本较低 D . 可做到同职同薪 E . 能有效地激励员工

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• 对一家公司内部的各种职位进行评价的方法中，有一种职位评价方法被称为要素计点法。关于这种要素计点法的陈述，正确的是（）。 ①它的优点是可以同时对大量的职位进行快速的分类和排序 ②它是一种量化的职位评价方法，能够完全排除评价者的个人主观性 ③它的设计和使用比较复杂，对企业的管理水平要求较高 ④它能够对性质不同的各种职位进行量化的价值比较和排序

  A . ①② B . ①③ C . ①④ D . ③④

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• 职位评价方法中，排序法的缺点有评价的一致性难以保证。()

  对 错

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• 24、组织结构的类型划分中，职位按等级依次排列，每个人的岗位权限与职责有明文规定，企业将权力依职能和职位按等级进行分配，下级必须接受上级的领导和指挥的是 型组织结构。

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