下列（）不是发包人行使法定单方解除权的条件。

相似题目

• 下列情形中，当事人不享有法定解除权的是（）。

  A . 运输建材的货车途中遭遇泥石流，货物全部损毁 B . 施工合同签订后，承包人向发包人明确表示届时将不履行合同 C . 发包人拒不支付工程款，承包人催告后仍不支付 D . 施工单位夜间施工扰民，被行政主管部门责令停工，致使工期延误

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• 一方当事人要行使解除权，必须具备法定的条件包括（）

  A . 解除保险合同，必须是在法律或当事人约定的范围内。超出此范围而行使合同解除权的，不产生解除保险合同的效力 B . 保险合同当事人必须依法行使解除权 C . 解除保险合同，应当存在着法定或合同约定的事由 D . 行使保险合同解除权，应当遵守法定的时效期限

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• 下列情况可以行使法定解除权的是（）。

  A . 因洪水泛滥，农作物大幅减产，导致粮食购销合同无法履行 B . 出租婚纱的公司于婚礼后交付新婚婚纱 C . 合同履行地为A市，甲却将货物运至B市，经乙催促，甲又将货物运至A市，且未超过合同规定期限 D . 甲向某服装加工厂订购一批女装，该服装加工厂推迟一个星期交货

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• 行使派生诉权的股东应具备法定资格，按我国《公司法》的规定，下列有权行使派生诉权的股东是（）

  A . 有限责任公司的任何股东 B . 股份有限公司的任何股东 C . 股份有限公司持股1%以上的股东 D . 股份有限公司连续持股180日以上的股东

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• 下列选项中，当事人可以行使法定解除权的是（ ）。

  A . 因不可抗力致使不能实现合同目的 B . 在履行期满前，当事人一方明确表示不履行部分义务的 C . 当事人一方迟延履行债务或有其他违约行为致使不能实现合同目的 D . 在履行期满前，当事人一方以自己的行为表明不履行主要债务

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• 用人单位可以单方面解除劳动合同的法定条件包括（）

  A . 劳动者有重大过失 B . 劳动者无过失 C . 经济型裁员 D . 企业破产

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• 用人单位单方可以行使劳动合同解除权的情形有（）。

  A . A、在试用期间被证明不符合用人单位公布的录用条件的 B . B、严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度，按照用人单位规定或者劳动合同约定可以解除劳动合同的 C . C、严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的 D . D、被依法追究刑事责任的

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• 下列情况可形使法定解除权的是：（）

  A . 因洪水泛滥成灾农作物大幅减产导致粮食购销合同无法履行 B . 甲根据合同规定出售铝锭给乙，合同期未满便将铝锭卖给丙 C . 出租婚纱的人于婚礼后交付新婚婚纱 D . 合同履行地为A市，甲却在B市交付了货物，经乙催促，甲又将货物运输至A市，且未超过合同规定期限

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• 下列选项中，当事人可以行使法定解除权的有（）。

  A . 因不可抗力致使不能实现合同目的 B . 在履行期满前，当事人一方明确表示不履行义务 C . 当事人一方迟延履行义务，经催告后在合理期限内仍未能履行 D . 当事人一方迟延履行义务或有其他违约行为致使不能实现合同目的 E . 在履行期满前，当事人一方以自己的行为表明不履行主要义务

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• 下列国家中，规定合同法定解除权的行使须向法院提出的是（）

  A . 中国 B . 德国 C . 法国 D . 美国

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• 下列选项中，当事人可以行使法定解除权的是（　　）。

  A . 因不可抗力致使不能实现合同目的 B . 在履行期满前，当事人一方明确表示不履行部分义务的 C . 当事人一方迟延履行部分义务，经催告后在合理期限内仍未能履行 D . 当事人一方迟延履行债务或有其他违约行为致使不能实现合同目的 E . 在履行期满前，当事人一方以自己的行为表明不履行主要债务

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• 下列情况可行使法定解除权的是（）。

  A . 不可抗力 B . 拒绝履行 C . 履行迟延 D . 不完全履行

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• 合同当事人有权单方行使合同解除权的情形有（）。

  A . A.因发生地震致使不能实现合同目的 B . B.在合同履行期限届满之前，对方明确表示不履行主要债务 C . C.在合同履行期限届满之前，对方以自己行为表示表示不履行主要债务 D . D.对方延迟履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行 E . E.发生12级台风

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• 在法律上规定，合同法定解除权的行使必须向法院提出的国家是（）

  A . 德国 B . 法国 C . 美国 D . 中国

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• 关于解除权的行使，下列说法正确的是（）。

  A . 法国法规定，只须向对方表示解除合同的意思即可 B . 德国法规定，主张解除合同的一方当事人，只须把解除合同的意思通知对方就可以，不必经过法院的判决 C . 英国法规定，解除权可任意行使 D . 英美法认为，解权合同无须经过法院的判决 E . 日本法规定，主张解除合同的一方应以书面通知对方，但不要经过法院判决

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• 当事人在合同中为一方或各方约定的解除权产生条件具备，取得解除权的当事人行使解除权解除合同的行为，称之为（）。

  A . 协议解除 B . 法定解除 C . 约定解除 D . 裁判机关基于公平原则裁决解除

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• 第16题：下列选项中，当事人可以行使法定解除权的是(   )．[2020]

  A：因不可抗力致使不能实现合同目的 B：在履行期满前，当事人一方明确表示不履行部分义务的 C：当事人一方迟延履行部分义务，经催告后在合理期限内仍未能履行 D：当事人一方迟延履行债务或有其他违约行为致使不能实现合同目的 E：在履行期满前，当事人一方以自己的行为表明不履行主要债务

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• 第459题：下列选项中， 当事人可以行使法定解除权的是（）。

  A：因不可抗力致使不能实现合同目的 B：在履行期满前， 当事人一方明确表示不履行部分义务的 C：当事人一方迟延履行部分义务， 经催告后在合理期限内仍未能履行 D：当事人一方迟延履行债务或有其他违约行为致使不能实现合同目的 E：在履行期满前， 当事人一方以自己的行为表明不履行主要债务

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• 多项选择题第51-55小题，每小题2分，共10分。下列每题给出的四个选项中，至少有两个选项是符合题目要求的。请在答题卡上将所选项的字母涂黑。多选、少选或错选均不得分。根据《合同法》的规定，当事人能够行使法定解除权的情形有

  A．预期违约 B．根本违约 C．不可抗力 D．逾期履行

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• 发包人行使fa定单方解除权的条件有（）

  A．明确表示或者以行为表明不履行合同主要义务的 B．明确表示或者以行为表明不履行合同主要义务的 C．已经完成的建设工程质量不合格.并拒绝修复的 D．非fa转包 E．违fa分包

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• 经济性裁员是用人单位行使解除劳动合同权的另一种方式，下列情形，用人单位经法定程序可以裁减人员的是()

  A．用人单位的生产经营发生严重困难 B．依照《企业破产法》规定进行重整的 C．劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的 D．用人单位转产、重大技术革新或者经营方式调整，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的

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