用来为实现实体的目标所需要的资源和投入是指（)。
相似题目
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人力资源是指“一个国家、经济或者组织所能够开发和利用的，用来提供产品和服务，创造价值，实现相关目标的，所有以人为载体的脑力和体力的总和”，这表明人力资源的特性包括（）。 ①能动性 ②社会性 ③可持续性 ④可开发性
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管理是指管理者在一定的环境条件下，对组织所拥有的资源进行计划、组织、领导、控制和协调，以有效实现组织目标的过程。
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工程管理是指为实现预期目标，有效地利用资源对工程所进行的（）。
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按照《国家电网公司基建质量管理规定》，施工承包商需确保实现项目质量目标所必需的资源投入。组建的施工项目部中，主要成员：项目经理、（）等，应具备相应资格，具有相应的施工质量管理能力。
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人力资源战略是指在组织战略的指导下，通过内外部人力资源环境分析等工作制定的人力资源管理指导思想、战略目标，以及实现这个目标所需要的战略措施。对于人力资源战略的理解，下列说法正确的是（） ①科学的人力资源环境分析是前提 ②确定实现人力资源管理目标的职能活动是关键 ③实现组织目标是根本 ④无需考虑组织战略，人力资源部门独立制定
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___是指通过国家权力介入或公共资源投入，为满足公民的社会发展活动的直接需要所提供的服务。
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（）是指由信息网络联系起来，在其内部进行规范的权力设置和明确的分工协作，并为实现某种特定目标而建立起来的实体。
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临时块流（TBF）是两个无线资源实体所使用的一个物理连接，被用来（）。
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人力资源规划是指组织根据战略目标和人力资源的实际，为科学地预测未来人力资源数量与质量上的（）状况，而制定的人力资源获取、利用、保持、开发的策略，以确保组织目标的实现和个人价值的体现。
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（）是指企业合理地选择销售渠道和组织商品实体流通的方式来实现其营销目标。
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职业安全健康管理体系是指为建立职业安全健康方针和目标以及实现这些目标所制定的一系列相互联系或补充作用的要素。企业为了实施职业安全管理所需的企业机构、程序、过程和资源。
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为实现目标所需要的资源匾乏而导致银行出现的风险属于（ ）。
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所谓人力资源规划是指组织为了实现其目标，不断地审视其人力资源需求的变化以确保在组织需要时能够获得一定数量的具有一定知识和技能要求的人力资源的一个系统过程。
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资源民族主义，是指基于国家对自然资源的合法管辖，通过控制和支配资源，以及市场干预行为，实现为政治服务和国家特定发展等目标。 根据上述定义，下列属于资源民族主义的是（ ）
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德育主体活动为实现德育目标，以一定的投入和消耗取得的最佳德育效果。这就是整合德育资源中的（）
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人力资源规划是根据企业发展战略和外部竞争环境的需要，为实现企业的经营目标，对企业人员流动进行动态预测和系统决策的过程。
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（）是指企业以合理地选择销售渠道和组织商品实体流通的方式来实现其营销目标
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第195题：为确保建设工程项目进度目标的实现，编制与施工进度计划相适应的资源需求计划，以反映工程实施各阶段所需要的资源。这属于进度控制的（）措施。[2017真题]
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为确保进度目标的实现，应编制与进度计划相适应的资源需求计划（资源进度计划)，包括资金需求计划和其他资源需求计划，以反映工程施工的各时段所需要的资源。（)
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社会政策资源是指社会政策过程尤其是政府实施社会政策所需要的物质的或有形的基础，社会政策资源投入的方式包括（）
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项目资源是指为成功达到项目目标所必需的人力和物力资源，缺乏资源支持的原因有（)。
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为实现2020年我国控制温室气体排放的行动目标，国务院提出，要强化节能减排目标责任制，加强节能减排重点工程建设，坚决管住产能过剩行业新上项目，开展低碳经济试点等工作，加快建设资源节约型、环境友好型社会。这需要①落实科学发展观，加快构建新型经济体系和产业结构②发展循环经济，建设资源节约型、环境友好型社会③走新型工业化道路，着力构建低碳发展产业④加大科技投入，促进技术创新，转变经济发展方式（）
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为确保建设工程项目进度目标的实现，编制与施工进度计划相适应的资源需求计划，以反应工程实施各阶段所需要的资源。这属于进度控制的（）措施
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35、企业战略管理者需要了解企业实现其战略意图、宗旨和目标所需要具备的能力，以及企业目前具备什么样的能力，判断自己在资源和能力上具有什么竞争优势。这属于内部环境分析的竞争优势分析。