关于加班费的有关规定正确的是（）

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• 关于检察院的有关规定，下列说法正确的是（）。

  A . 中华人民共和国人民检察院是国家的法律监察机关 B . 我国不可设立专门人民检察院 C . 人民检察院依照法律规定独立行使检察权，不受行政机关、社会团体和个人的干涉 D . 最高人民检察院监督地方各级人民检察院和专门人民检察院的工作

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• 关于票据背书的有关规定，正确的是（）。

  A . 背书必须是记名背书，背书应记载被背书人名称、背书日期并签章 B . 票据背书转让时，背书未记载日期的，视为在票据到期日前背书 C . 出票人或背书人记载“不得转让”字样的票据不能转让，其后手仍然转让的，出票人、背书人对其后手的被背书人不承担保证责任 D . 票据被拒绝承兑、被拒绝付款或者超过付款提示期限的，不得背书转让；背书转让的，背书人应承担票据责任

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• 根据有关规定，关于办理托收承付说法正确的是（　）。

  A . 收付双方都是国有企业 B . 收付双方必须签有合法的代销合同 C . 结算款项的收款人可以选用邮寄的划回方式 D . 每笔金额起点为5万元

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• 关于车船税的有关规定，下列说法正确的是（）。

  A . 不需要办理登记的车船不缴纳车船税 B . 车船税接年申报、分月计算、一次性缴纳 C . 车辆失而复得，次月计算缴纳车船税 D . 经批准临时入境的外国车船，应按规定征收车船税

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• 某生产经营单位一职工周日加班时发现危化品仓库存在事故隐患，可能引发重大事故。依据《安全生产法》的规定，下列关于该职工隐患报告的说法，正确的是（）。

  A . A．应次日向负责人报告 B . B．应立即向负责人报告 C . C．应立即向媒体报告 D . D．不应报告

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• 关于发布供电调度命令的有关规定，正确的是：（）

  A . 紧急情况下，供电调度可以发布口头命令 B . 供电调度员发布命令后，受令人应复诵，供电调度员确认无误后，方可给与命令编号、批准时间 C . 供电调度员向一个受令人同时只能发布一个命令，该命令完成后方可发布第二个命令 D . 供电调度命令必须在网上发布。

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• 下列关于员工加班加点的说法不正确的是（）。

  A . 正常工作日加班，饭店应支付不低于工资的150％的工资报酬 B . 休息日安排员工工作又不能安排补休的，饭店应支付不低于工资的200％的工资报酬 C . 法定休假日安排员工工作的，饭店应支付不低于工资的300％的工资报酬 D . 法定休假日安排员工工作的，可以进行节后调休

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• 下列关于加班的说法中，正确的是（）

  A . 员工自愿延长工作时间的也属于加班的范畴 B . 实行计件工资制的，再额定安排工作的不应认定为加班 C . 企业安排劳动者延长劳动工作时间的不属于加班的范畴 D . 实行不定时工作制的领导者也应该有加班收入

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• 关于贷款展期有关规定说法正确的是（）。

  A . 借款人不能按期归还贷款的，借款人应当在贷款到期日之前或贷款到期日当天，向贷款人申请贷款展期，超出贷款到期日的不可以办理展期 B . 短期贷款展期期限累计不得超过原贷款期限，中期贷款展期期限累计不得超过原贷款期限的一半，长期贷款展期期限累计不得超过3年 C . 展期利率：贷款的展期期限加上原期限达到新的利率期限档次时，从展期之日起，贷款利息按新的期限档次利率计收 D . 贷款展期时追加的担保使用一般担保合同

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• 以下关于劳动者加班工资的说法，不正确的是（）。

  A . 安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的150%的工资报酬 B . 休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资200%的工资报酬 C . 法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资300%的工资报酬 D . 法定休假日安排劳动者工作，但安排补休串休的，不必支付工资报酬

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• 按照省联社有关管理规定，加班费、值班费要记入（）科目。

  A . 工资 B . 福利费 C . 差旅费 D . 其他费用

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• 根据国家关于职工休息休假的规定，下列选项中不需支付加班工资的是（）

  A . 休息日加班 B . 周末补班 C . 延长工时 D . 法定假日工作

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• 李某是某服装厂的职工，工厂近期承接了一桩国外的大订单，与工会协商后，决定让职工在周末加班赶制，该厂的工资一般是按照计件结算。下列关于加班费的说法，正确的是（）。

  A . 该制衣厂实行计件工资制，无需向李某和其他职工支付加班费 B . 该制衣厂应按计件工资标准的150%向职工支付加班费 C . 该制衣厂应按计件工资标准的200%向职工支付加班费 D . 该制衣厂应按计件工资标准的300%向职工支付加班费

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• 有关台班费取费规定包括（）

  A . 台班费取费是按8小时工作制制定的 B . 每小时为1／8台班，不足1小时按1小时计 C . 不足4小时按半个台班计算 D . 超过4小时按一个台班计算 E . 不足8小时按半个台班计算

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• 关于员工加班加点工资支付标准，下列说法正确的是（）

  A . 用人单位与员工约定的，从其约定 B . 双方没有约定的，按照集体合同或者本单位工资支付制度执行 C . 没有书面确定工资标准，按照员工上个月的工资计算 D . 员工实际工作时间不满十二个月的按照实际月平均工资计算

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• 郑某与某皮具厂签订了劳动合同，合同规定实行计件工资制，每月标准为200件，每件10元。2010年9月，皮具厂为按时交货，在征得工会同意后，安排郑某等人在工作日加班。经过两个月加班，郑某完成了600件任务，厂方按每件10元支付工资，但郑某认为还应支付加班费。下列关于郑某要求加班费的说法，正确的是（）。

  A . 皮具厂实行计件工资制，无需向其支付加班费 B . 皮具厂应按工作日加班标准向其支付加班费 C . 皮具厂应按休息日加班标准向其支付加班费 D . 皮具厂应按法定休假日加班标准向其支付加班费

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• 某生产经营单位一职工周日加班时发现危化品仓库存在安全隐患，可能引发重大事故。一句《安全生产法》的规定，下列关于该职工隐患报考的说法，正确的是()

  A . 应次日向负责人报告 B . 应立即向负责人报告 C . 应立即向媒体报告 D . 不应报告

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• 某生产经营单位一职工周日加班时发现危化品仓库存在安全隐患，可能引发重大事故。依据《安全生产法》的规定，下列关于该职工对隐患报告的说法，正确的是（)。

  A.应次日向负责人报告 B.应立即向负责人报告 C.应立即向媒体报告 D.不应报告

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• 根据规定，下列有关张某和甲公司的劳动争议，说法正确的是()。A．甲公司安排张某10月1日加班1天，应当按照张某日工资标准的300%支付张某工资B．劳动行政部门查实甲公司的行为后，应当责令甲公司限期支付加班费，逾期不支付的，责令用人单位按应付金额50%以上100%以下的标准向劳动者加付赔偿金C．张某通知甲公司解除劳动合同的行为合法D．张某有权要求甲公司支付经济补偿金20 000元

  此题为多项选择题。

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• 某生产经营单位一职工周日加班时发现危化品仓库存在安全隐患，可能引发重大事故。依据《安全生产法》规定，下列关于该职工隐患报告的说法，正确的是（）

  A．应次日向负责人报告 B．应立即向负责人报告 C．应立即向安监局报告

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• 【多选题】下列关于加班工资的说法正确的是（）。

  A．安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬 B．休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬 C．法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬 D．只要是安排劳动者延长工作时间的，均需支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬

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• 赵科长组织科室4名工作人员周六全天加班编写宣传手册，经领导同意给每人发放加班补助100元，调休一天，按照相关规定下列说法正确的是（）

  A．因在非工作日工作，因此可以发放加班补助 B．只能调休，不能发放加班补助 C．不能调休，可以发放加班补助 D．优先调休，若无法调休可以发放一定补助

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• 关于防范加班纠纷的说法，以下说法正确的是（）

  A．规定打卡记录不作为加班记录依据，只是出勤记录 B．规定为不定时工作制可以一定程度上防范员工加班纠纷 C．月度工资条亲笔签名可作为无加班证据之一 D．将加班审批流程化，无批准不得加班

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• 关于加班，下列说法正确的是（）

  A．公司鼓励大家过度加班 B．员工没有告知部门主管，在OA上进行加班申请 C．所有员工必须告知部门主管，部门主管认为需要加班才可以计入加班。并在OA上进行加班申请

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