劳务派遣的接受方对劳务派遣工作人员的侵权行为承担过错责任。
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劳务人员在本国境内向国外服务接受者提供劳务，也是国际劳务合作的方式之一。
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建筑劳务发包人应当承担为分包人现场劳务人员提供安全卫生的生产和基本生活条件的（）。
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根据《劳动合同法》，在劳务派遣关系中，接受以劳务派遣形式用工的单位是用人单位，应当履行用人单位对劳动者的义务。
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依使馆人员派遣和接受程序，使馆武官的派遣（）。
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总承包单位对劳务分包单位在分包工程发生中的劳务纠纷承担连带责任。
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对劳务派遣人员在农商行信用卡工作期间的违规行为，（）建议劳务派遣单位作出处理，并依据相关规定或用工合同追偿违规造成的损失。
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代开发票，是指由税务机关根据付款方（或接受劳务服务方）的申请，依照法规、规章以及其他规范性文件的规定，代为向收款方（或提供劳务服务方）开具发票的行为。
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对外劳务合作企业应当安排劳务人员接受赴国外工作所需的（）的培训。
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劳动者被派遣到接受单位工作满法定期限，接受单位继续使用该劳动者的，派遣单位与劳动者的劳动合同终止，由（ ）
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劳动者被派遣到接受单位工作满法定期限，接受单位继续使用该劳动者的，派遣单位与劳动者的劳动合同终止，由（ ）
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个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成（ ），由接受劳务一方承担侵权责任。
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根据《侵权责任法》规定,如果劳务派遣单位有过错,则承担相应的( ）
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医院接受劳务派遣公司派遣的护工来护理病人，护工因为疏忽造成病人伤害的，应该由()来承担侵权责任。
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被派遣劳动者应接受劳务派遣单位的安全生产教育和培训,不用再接受生产经营单位的安全教育和培训。此题为判断题(对，错)。
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工作人员在劳务派遣期间执行工作任务造成他人重伤，由劳务派遣单位和接受用工单位承担连带责任。（)
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现行政策规定，企业接受外部劳务派遣用工所实际发生的费用，按照协议(合同)约定直接支付给劳务派遣公司的费用，应作为劳务费支出此题为判断题(对，错)。
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劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由（）承担侵权责任。
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根据《侵权责任法》规定，个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由（）承担侵权责任。（jkx）
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"进入作业场所的相关方人员应接受相关培训、告知，利润中心使用劳务派遣工的应与本企业员工接受同等的EHS教育培训 监督劳务派遣单位对被派遣劳动者进行相关教育和培训（）
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医院接受劳务派遣公司派遣的护工来护理病人，护工因疏忽造成病人伤害的，谁来承担侵权责任（）
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劳务派遣单位职工在用工单位工作期间因工伤亡的，由谁承担工伤责任保险（）
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劳务派遣单位派遣的职工在用工单位工作期间因工伤亡的，派遣单位为承担工伤保险责任的单位（）
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公司根据股份公司和局相关工作安排，每年组织各分公司、项目部对上一年度合作的劳务分包商进行综合考评，考评结果报局劳务分包商评审小组集中审核，对基本资料符合要求、无不良行为记录且综合考评得分60分以上的劳务分包商纳入本年度局劳务合格分包商名录。()此题为判断题(对，错)。
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B电器销售公司的安装工人李某在为消费者黄某安装空调的过程中，不慎从高处掉落安装工具，将路人王某砸成重伤。李某是A公司的劳务派遣人员，此前曾多次发生类似小事故，B公司曾要求A公司另派他人，但A公司并未换人。后来，李某在一次完成B公司分配的工作任务时，由于自己的过错，造成了C公司损失惨重，C公司遂起诉法院。3.对王某的赔偿责任承担应采用（）
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