由有经验的专家依赖自己的知识、经验和分析判断能力,对企业的人力资源管理需求进行直觉判断与预测,这种方法称为()。

A . 转换比率分析法 B . 管理人员判断法 C . 一元回归分析法 D . 德尔菲法

时间:2022-10-10 23:27:36 所属题库:第七章人力资源规划与薪酬管理题库

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