【职工培训基地管理办法】以下属于培训学员严重违纪行为的是（）
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符合国家规定的享受职业技能培训补贴条件的人员，身体健康，年龄在16周岁到50周岁之间，参加预备制培训学员年龄可放宽至（）周岁，参加困难企业在岗培训的职工年龄可适当放宽。
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参与式培训方法对学员的沟通能力和参与能力要求很高。以下选项中属于参与式培训的有（）
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安某在担任某县农业局副局长期间，负责该县农村劳动力转移培训工作，其严重不负责任，致使承担培训任务的9所学校虚报，谎报培训学员1000余名，骗取国家惠农扶持资金50余万元。安某的行为构成（）。
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为了提高党政基层机构的执政能力，某市市委为200多名后备干部举办了一次培训。在培训班上，从事领导科学研究的李教授为学员们做了专场报告，系统地介绍了领导行为理论，这些理论既包括传统的特质理论，也包括现代备受欢迎的魅力型领导理论、路径-目标理论以及领导-成员交换理论。李教授的讲座让学员们受益匪浅，很多人表示要把这些知识应用到自己的管理实践中。下列属于魅力型领导者的道德特征的是（）。
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直辖市、设区的市或者相当于同级的公安机关交通管理部门发现驾驶培训机构及其教练员存在缩短培训学时、减少培训项目以及贿赂考试员、以承诺考试合格等名义向学员索取财物、参与违规办理驾驶证或者考试舞弊行为的，应当通报培训主管部门，并向社会公布。
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有关系A（学员编号，学员姓名，培训编号，培训名称，培训费，报名日期），每项培训有多个学员报名，每位学员可参加多项培训。其关系模式属于（）。
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员工违纪以批评教育为主，贵厂实施对管理人员的培训，以约束管理人员不得实施任何开工的体罚、精神或肉体虐待、言语凌辱或威胁性行为。
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参与式培训方法对学员的沟通能力和参与能力要求很高。以下选项中属于参与式培训的有（）。
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（）是通过向学员展示特定行为的范本，由学员在模拟的环境中进行角色扮演，并由指导者对其行为提供反馈的训练方法，适应中层、基层管理者和一般员工的培训。
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“培训班学员故意扰乱教学秩序”属（）行为。
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带飞期间，新学院如出现：量化考核成绩扣分达（）分以上，发生严重违纪行为，发生服务有效投诉，工作态度不佳、不虚心、不服管、不接受意见和建议，可给予延长带飞时间、重新培训或停飞的处罚.
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企业制定培训学员请假制度，可以规范培训学员请假行为，提高培训学员的（），保障培训效果。
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工会经费可以用于职工教育所需资料、教师酬金；优秀学员（包括自学）奖励；为职工举办业务、再就业等各种知识培训等。
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《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法（试行）》规定，发生收入违纪行为，违纪金额1500元以下；给予直接（全部、主要）责任者离岗培训6个月以上。
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学员入职工培训基地培训，必须接受基地管理，发生违纪问题，严格按职工培训基地（）进行考核
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单位或者个人对安全培训机构的违法违纪行为，均有权向安全生产蓝督管理部门、煤矿安全监察机构报告或者举报。 ()此题为判断题(对，错)。
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职工培训基地把“铸模塑形”作为学员培养首要任务，坚持（）并重
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职工培训基地在培训结束后，应向送培单位反馈每名学员培训期间的考勤情况，反馈方式是（）
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承包商项目管理人员未进行专项安全培训，属于严重类违章行为。（)
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直辖市、设区的市或者相当于同级的公安机关交通管理部门发现驾驶培训机构及其教练员存在缩短培训学时、减少培训项目以及贿赂考试员、以承诺考试合格等名义向学员索取财物、参与违规办理驾驶证或者考试舞弊行为的，应当停止该驾驶培训机构的学员报考，并列入黑名单且向社会公布。（）
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职工培训基地对入学准入考试中未达到（）合格标准的学员应退回，由学员单位组织相关知识和技能的补强培训
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以下不属于培训学员一般违纪行为的是（）
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职工培训基地要落实学员考勤制度，严格执行请、销假制度，学员出勤率达到（）以上
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职工培训基地或站段承办的送外培训，培训结束后需将资格性培训原始试卷返回学员单位（）
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