组织进行职业生涯年度评审的目的是()。
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年度职业生涯评审会谈中容易忽视和需要关注的是()。
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工程设计评审由建设项目业主组织有关专家或机构进行，其评审的目的是（）。
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为确保职业健康安全管理体系和环境管理体系的持续适宜性、充分性和有效性，对组织的管理体系进行评审的应是施工企业的()。
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职业卫生管理体系的（）评审是指最高管理者按计划的时间间隔，对组织的职业卫生安全管理体系进行评审。
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年度职业生涯评审会谈中容易忽视的是（）。
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职业生涯年度评审后，通过上级的反馈可得到如下信息（）。
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建设单位是建设项目职业病防护设施建设的责任主体；应组织有关专家对预评价报告进行评审，并对预评价报告的（）、合法性负责。
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组织通过职业生涯年度评审达到的目的是（）。
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建设单位是建设项目职业病防护设施建设的（）；建设单位应组织有关专家对预评价报告进行评审，并对预评价报告的真实性、合法性负责。
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组织职业生涯年度评审方式有：（）。
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管理评审目的是要求生产经营单位的最高管理者依据自己预定的时间间隔对职业安全健康管理体系进行评审，以确保体系的()。
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由建设项目业主组织有关专家或机构进行下程设计评审，目的是控制设计成果质量，优化工程设计，提高投资效益。设计评审包括()三方面的内容。
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设计和开发的评审、验证和确认具有不同的目的，根据产品和组织的具体情况，可单独或任意组合的方式进行并记录。
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内部评审是被评审企业组织企业人员开展的体系评审活动；内部评审由企业自身员工进行评审，目的是实现（）和自我提高。
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县供电公司组织相关部门对农村低压电网年度项目需求计划进行评审和现场抽查，现场抽查项目数量不低于上报项目总数的（）。
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第5题：为确保职业健康安全管理体系和环境管理体系的持续适宜性、充分性和有效性，对组织的管理体系进行评审的应是施工企业的（）。[2020]
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世界贸易组织对成员的贸易政策实行定期评审制度的目的是什么
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职业病危害预评价报告书编制完成后，由安全环保处组织职业卫生专家和有关工程技术、职业卫生管理人员对职业病危害预评价报告进行评审（）
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《职业卫生“三同时”监督管理暂行办法》规定，建设单位在职业病防护设施设计专篇编制完成后，应当组织有关职业卫生专家，对职业病防护设施设计专篇进行评审。此题为判断题(对，错)。
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组织应对生产和服务的提供的更改进行必要的评审和控制，其目的是()
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组织进行职业生涯年度评审的目的是（)。A.使员工发现自己的缺点，并促使其改正
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组织有关专家或机构进行工程设计评审，目的是控制设计成果质量，优化工程设计，提高效益。设计成果评审包括（）
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公司根据股份公司和局相关工作安排，每年组织各分公司、项目部对上一年度合作的劳务分包商进行综合考评，考评结果报局劳务分包商评审小组集中审核，对基本资料符合要求、无不良行为记录且综合考评得分60分以上的劳务分包商纳入本年度局劳务合格分包商名录。()此题为判断题(对，错)。
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