一般说来，国际企业的管理人员的来源有（）
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在企业的制造费用、管理费用中，有一部分费用属于固定费用，如管理人员工资、办公费、（）等，这些费用一般不随产量增加而变动。
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确定企业国际财务管理的组织形态时，一般不考虑（）因素。
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国际企业管理人员当地化的缺点之一是，一旦当地管理人员在子公司被提拔到最高职位时，他们就不能再提升了，这就是所谓的当地管理人员的（）。
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跨文化旅游企业的中层管理人员一般的来源是（）
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简述选择国际企业管理人员来源的三种人事策略。
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重大责任事故罪主体是一般主体，包括建筑企业的安全生产从业人员、安全生产管理人员以及对安全事故有责任的包工头、无证从事生产、作业的人员等。
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国际企业从东道国选聘管理人员的好处是（）。
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对于一个国际企业来说，其工作人员可能来源于母国，也可能来源于东道国或者来源于（）。
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按照国际管理惯例，商业银行对于企业和个人的信用评定一般分别采用（）。
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一般，国际企业的中下层管理者（）；在第三国选拔。
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国际企业的资金来源渠道主要有企业内部资金和企业外部资金。
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（）一般由一些资深的专家、学者和有丰富实践经验的人员组成，主要为企业和单位的经营管理提供咨询服务的专业机构。
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人员推销的组织管理是国际企业营销决策十分重要的组成部分，具体包括（）。
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国际企业人力资源管理中对外派人员的薪酬制度的确立主要有两种方法：入乡随俗法和采用本国标准法。
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国际企业的资金来源主要有（）
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A企业注册地为开曼半岛，在中国境内设置有营业机构，负责日常经营活动、人员、财务等管理，A企业2009年既有来源于中国境内的所得，其海外分支机构也存在来源于境外的所得，则下列各项中正确的是（）。
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一般，国际企业的中下层管理者（）
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一般从资金来源、人员供给、市场需求等方面影响企业的投入和产出，从而制约管理活动的因素，在企业一般环境因素中属于（）
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一般而言，获取预示企业可能倒闭的信息的来源有()
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为了促进国际间科技文化的交流合作，照顾跨国求学和接受培训的学生和实习人员的生活，一般说来学生和实习人员收到的来源于教育和培训地境外的所得，以及从政府、科教文机构取得的奖学金、补助金和赠款，都在免税的范围。
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一般情况下，在一家员工总数为500名的企业中，会有多少名人力资源管理者及专业人员？（ ）
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一般，国际企业的中下层管理者（);在第三国选拔。
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在企业参加企业年金计划后，员工仍然可以选择参加个人养老保险计划，这是因为：（）。①前者的目的是企业根据企业管理需要建立的，后者是个体根据自己需要建立②前者由企业发起，后者完全是个人行为③前者一般享受税收优惠，后者一般不享受税收优惠④前者缴费来源完全是企业，后者缴费来源完全是个人
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专职安全生产管理人员有施工现场的专职安全生产管理人员，其所在企业发生过两起及以上一般生产安全责任事故的，安全生产考核合格证书期满时，不予延期并重新考核。()
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- 在两边是山或高地的峡窄低地，常出现比附近地区大得多的风，叫做（）。
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