为了做到公正待人，我们判定谁来评判的原则是（）。
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质量的好坏由谁来评判？（）
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在护理研究中应防止因价值观或个人认识上的偏差影响对资料解释判定的正确性和公正性，这是为了保持研究的（）
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为了保持公正立场，要做到（）。
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公正原则要求护士做到：（）。
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项目后评价工作必须遵循的原则有()，做到分析合理、评价公正。
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《我们关于新闻学的基本观点》一文提出了新闻报道要做到客观、真实、公正、全面和有立场。（）
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公安机关和人民警察要自觉坚持（）的原则，平等对待当事人，公正处理案件，反对特权，即要做到实体公正，也要做到程序公正，同时还要做到及时高效。
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为了能够做到客观、公正、全面而科学地对投资者进行分析，应采取（）。
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为了要做到公正待人，第一步我们需要做到的就是明确职责。
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编辑在审视新闻报道是否做到了客观公正，考察原则之一是看新闻作品中事实与意见是否分离。
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为了做到公正，门诊看病应遵循先来先看的原则，不论患者病情如何。
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坚持独立公正的原则。确认过程中，应排除各种干扰，独立公正地对企业标准体系及标准化管理进行判定。
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坚持公正原则必须做到（）
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会计检查工作必须坚持独立、客观、公正的原则，应做到（）。
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产品质量检验机构为了体现公正性，必须做到（）。
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公平理论告诉我们，在薪酬制定中我们不可能做到绝对公平，但是我们可以努力做到程序公正，结果公正。
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为了保持公正立场,要做到( )。
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文化就是我们在言谈、举止中表现出来的待人接物的原则。待人接物包含以下哪些方面：
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每次考核为了做到公正最好所有人都考核。
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假如我和你辩论，我们之间能够分出真假对错吗？我和你都不知道，而所有其他的人都有成见，我们请谁来评判？请与你观点相同的人来评判。他既然与你观点相同，怎么能评判？
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在现实生活中,各种不公平现象时有发生。面对种种不公平现象,我们应当（）①站在公平的立场,学会担当,以公平之心待人处事②坚守原则立场,崇尚公平、主持公道③认识公平是相对的,无论我们如何努力,都不可能做到公平④用合理合法的方式和手段,谋求最大限度的公平
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【判断题】公平理论告诉我们，在薪酬制定中我们不可能做到绝对公平，但是我们可以努力做到程序公正，结果公正。
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要做到对产品质量的正确判断是唯一的，无论谁来检验，只要按检验文件去操作，其结果应是相同的。这符合检验和试验文件的（）编制原则
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为了做到考评的公正、合理、可靠，要防止（)、（)、（)。
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