我国古代察举制度从（）时推行。
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我国公务员制度正式推行的时间是（）。
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我国从（）年开始全面推行国家公务员制度。
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我国的国有企业改革，从()起步，过渡到广泛推行企业承包经营责任制和转换企业经营机制，最终的落脚点是通过股份制改造建立现代企业制度。
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我国从1999年起，普遍推行劳动预备制度，组织新生劳动力和其他求职者在就业前接受一年至二年的职业培训和职业教育。
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察举制是中国古代选拔官吏的一种制度，这种制度的确立时间是在（）。
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我国推行建设工程监理制度的目的有（）。
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我国推行建设工程监理制度的目的是（）。
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中国从（）年开始全面推行国家公务员制度。
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我国推行的"四、二、一"保健制度是指（）
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最早命令地方行政长官和各诸侯国荐举具有治国才能的人士、由此拉开了我国古代察举制的序幕的是（）
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我国从（）时期开始推行察举制。（）
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我国自（）年开始，推行建设工程监理制度。
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中国古代察举制选拔的重点是（）。
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官吏的选拔方式及其职能是官僚制度的重要内容。下列关于中国古代官僚制度内容的表述，正确的有（）①中国古代先后经历了“世官制”“察举制”“科举制”三种主要选官方式②汉承秦制，汉武帝统治时期依然由御史大夫负责监察地方③选官的标准从出身等级向德才兼备为主演变④无论哪种选官方式都是培养统治工具，都促使君主专制空前强化
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公务员考试越来越注重对“德”的考察，我国古代也有以德选官的制度，以下哪些制度是以考察选任人员的德行为主要依据？（） ①“世官制” ②“察举制” ③“九品中正制” ④“科举制”
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（）我国国家公务员制度正式推行。
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在科举制出现以前，中国古代的选官制度包括军功制、养士制、客卿制和察举征辟制。
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察举制是中国古代的一种( )制度。
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中国古代（ ）选官制，上承两汉察举制，下启隋唐科举制，是中国封建社会三大选官制度之一。
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请问,我国古代的选才制度推行时间最久的是（）
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【单选题】（）汉武帝推行察举，是对世袭的矫正；隋文帝首创科举，是对察举的补救：他们都是在探索有效合理的人才选拔制度。
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中国古代的选官制度主要有汉代的察举制、魏晋南北朝的九品中正制和隋唐的科举制，与这些制度选拔官员的主要依据对应搭配正确的是（）
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