事故警示教育学习时，要鼓励职工对发生在身边的事故或违章行为进行（）
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为什么事故处理要坚持广大职工没有受到教育不放过的原则？
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对上报集团公司级事故，安全监管局应在事故发生1个月内通报。企业对通报事故应组织学习，从中汲取经验教训，并保存学习记录。
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为了有效地防止意外事故的发生，对学龄儿童要进行法制教育，学习交通规则和意外事故的防范知识，减少伤残的发生。
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对职工进行思想政治教育，鼓励支持职工学习文化科学技术和管理知识，开展健康的文化体育活动，办好工会文化、教育、体育事业是中国工会基层委员会的一项基本任务。
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企业对所发生事故，一定要坚持”三不放过“原则，即事故原因不清不放过；事故责任都没受到教育不放过，没有防范措施不放过。
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下列关于事故预警的说法正确的有（）。 ①事故处于萌芽状态时，需通过细致的观察和研究，防微杜渐，提早做好事故防范措施 ②预警机制必须以高效率为重要原则 ③预警就是要对生产活动的重点区域进行监测，及时发现监测区域的异常情况 ④预警的基本功能根据事故征兆，预测事故的发生和发出警示
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坚决鼓励职工对“三违”及隐瞒事故和管理人员（）等现象进行举报。
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通过对一些典型事故进行原因分析、事故教训及预防事故发生所采取的措施来教育职工，这种教育形式属于（）。
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通过对一些典型事故进行原因分析、事故教训及预防事故发生所釆取的措施来教育职工，这种教育形式属于（）。
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某工地发生触电事故，一方面要进行人的安全用电操作教育，同时在现场要设置漏电开关，对配电箱用电电路进行防护改造。这属于安全隐患治理原则中的（）。
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职工违反有关规定，发生各类责任重大事故、铁路交通一般A类及以上责任事故时，按照路局有关规定，视情节对负有次要责任者给予（）处分。
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工伤事故发生后，如果事故的责任在职工本人，企业就不必对受害者进行补偿。（）
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企业发生职工伤亡事故，事故调查组在查明事故情况以后，如果对事故的分析和事故责任者的处理不能取得一致意见，（）有权提出结论性意见。
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通过对一些典型事故进行原因分析、事故教训及预防事故发生所采取的措施来教育职工，这种教育形式属于（）
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职工违反有关规定，发生责任铁路交通一般D类事故时（不含《铁路交通事故调查处理规则》第二章第十五条D21项规定）、责任职工重伤事故时，视情节对负有次要责任者给予（）处分；对负有同等责任者，按照对等责任给予相同的处分。
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养护工人对身边发生的事故处理方法（）。
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（)教育它可以使职工从事故中看到危害，更好地吸取教训，引以为戒，避免重复事故发生
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当发生急性职业病危害事故时，对遭受或者可能遭受急性职业病危害的职工，应及时组织健康检查。应急健康检查应在事故发生后立即进行。（)
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遇到水灾事故时，要（)，难以避开时，要紧抓身边的牢固物体并深吸一口气，待水头过去后，开展（)。
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新入厂职工随师学习期间由于违章作业发生事故，应由个人负主要责任（）
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安全警示标志，一般同（)构成，其目的是要引起人们对危险因素的注意，预防生产安全事故的发生。
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集团公司《关于认真组织学习袁店一矿12？17事故处理通报的紧急通知》明确提出，各单位要立即组织开展全方位警示教育，深入排查安全和思想隐患，做到举一反三，深刻反思，用事故教训推动落实责任、完善措施，坚决防范同类事故发生，真正做到（）
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供电企业用电检查人员对35kV电力客户事故原因分析时,若事故原因分析中存在规程制度不健全对职工教育培训不力的问题,确定为（）
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参加班组安全活动，班组安全教育培训，学习事故案例，分析事故原因，提高安全意识，吸取事故教训，防止同类事故的发生（）