人事行政，是指政府为了行使职能、推行工作，通过一定的人事机关及相应的制度、法规、方法和手段等对其任用的国家工作人员所进行的选择、任用、培训、管理活动。以下不属于人事行政的是（）。
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监察机关是人民政府行使监察职能的机关，依照《中华人民共和国行政监察法》对（）实施监察。
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某省政府根据国务院的授权，决定由土地管理局统一行使数个政府 职能部门的行政处罚权。根据《行政处罚法》的规定，土地管理局 不能行使下列哪一项职权
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地籍测量是一项基础性的具有政府行为的测绘工作，是政府行使土地行政管理职能的具有法律意义的行政性技术行为。
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房地产交易管理是指政府设立的房地产交易管理部门及其相关部门以法律的、行政的、经济的手段，对房地产交易活动行使指导、监督等管理职能。（）
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法治政府就是依法做事、依法行使行政职能、依法提供公共服务的政府，而不是一味追求无为而治的政府。
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各级人民政府（）部门综合管理本行政区域内的安全生产工作，依法行使安全生产监督管理职能。
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事业单位人事综合管理部门是指各级党委组织部门和各级政府人力资源社会保障部门，共同承担着事业单位人事管理工作的（）等职能。
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在我国的法律中，为了加强对建设工程质量的管理，特别在（ ）中明确政府行政主管部门设立专门机构对建设工程质量行使监督职能。
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所谓“去官僚制”是指通过引入市场机制、转移政府权力、转变政府职能,来改变传统官僚制政府的行政方式。
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行政合同，也叫行政契约，是指行政主体为了行使行政职能，实现特定的行政管理目标，而与（）经过协商达成一致，设立、变更和终止双方行政法上权利义务的协议。
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深入推进依法行政，加快建设法治政府，需要依法全面履行政府职能，推进机构、（）法定化，推行政府权力清单制度。
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某省政府根据国务院的授权，决定由城建规划局统一行使数个政府职能部门的行政处罚权。根据《行政处罚法》的规定，城建规划局不能行使的职权是（）。
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公共财政所要履行的资源再配置职能，是指政府为了满足人们对公共产品和劳务的需求，按一定经济标准把社会资源在私人经济部门和公共经济部门之间做合理分配。
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人事管理机构是政府机关和企业单位的综合管理人事工作和职能部门，是党的干部工作的决策机构。
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为了加强对建设工程质量的管理，我国的（）明确政府行政主管部门设立专门机构对建设工程质量行使监督职能。
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教育督导机构及其成员是代表政府和教育行政部门行使监督职能。
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某直辖市人民政府根据国务院的授权，决定由城管局统一行使几个政府职能部门的行政处罚权，但下列（）不能由城管局行使。
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为了加强对建设工程质量的管理，我国的( )明确政府行政主管部门设立专门机构对建设工程质量行使监督职能。
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党的十六大报告中指出“进一步转变政府职能，改进管理方式，推行电子政务，提高行政工作效率，降低（），形成行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的行政管理体制。
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人事调整是指企业根据工作需要和为达到对员工适才适用，在国家统一政策的指导下，通过一定的组织手续改变（），重新确立员工的工作单位或工作岗位的活动。
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管理是指在一定的环境和条件下，为了达到组织的目标，通过计划（）、创新等职能活动来集合和协调组织内的人力、物力、财力、信息、时间等资源的过程。
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人事行政培训：是指通过有关的培训机构，由具有实际行政工作经验和行政科学理论知识的人员，教导政府公务人员掌握和提高行政工作所需的特定知识和技能的过程。
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7、行政是指国家通过一定的组织为实现国家或社会职能而进行的公共管理活动。
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动词意义的行政领导,是指为了实现一定的行政功能,由国家行政机关或其他组织的行政领导者通过行使行政职权,组织管理行政事务而进行决策、指挥、组织、控制、协调等行政活动的过程。名词意义的行政领导也就是行政领导者,下面不属于行政领导者的是
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