人力资源管理的职能包括（）
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供应链管理主要涉及供应、生产计划、物流和需求四个领域。基于这四个领域，又可以将供应链管理细分为职能领域和辅助领域。其中，职能领域包括客户服务、制造、设计工程、会计核算、人力资源、市场营销。
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企业人力资源管理的职能包括()方面。
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人力资源管理的五大职能包括人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、全面薪酬管理和绩效管理等。对企业人力资源供求进行分析属于（）部分的活动。
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人力资源管理在职能上包括（）。
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志愿者人力资源管理内容包括规划、组织、领导和控制等，下列属于组织职能的是（）。
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现代企业人力资源管理的基本职能包括（ ）
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在企业人力资源管理的基本职能中，录用的职能不包括（）。
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人力资源管理的主要职能包括（）。
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人力资源职能管理者需要执行的职能包括（）。 ①直线职能 ②协调职能 ③人事职能 ④决策职能
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根据现代企业的人力资源管理理论研究和实践经验，人力资源管理的职能包括（） ①人力资源规划 ②招聘与配置 ③培训与开发 ④全面薪酬管理 ⑤战略管理
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人力资源管理的基本职能包括（）等
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实现企业人力资源管理基本职能中，保持职能的活动包括（）。
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现代企业对人力资源部门工作的要求和期待都达到了空前的水平，不仅行使行政管理职能，而且要成为企业经营管理的战略合作伙伴。对人力资源管理工作从内容上不包括（）
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企业人力资源管理的职能包括（）等。
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人力资源管理者的直线职能包括（）。
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志愿服务人力资源管理职能包括()。
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现代企业人力资源管理的基本职能包括（）。
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在现代企业中，人力资源管理的职能主要包括：招募和甄选、培训与开发、薪酬管理、绩效管理、员工关系管理。（）
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人力资源管理的六大职能包括（）。
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（ ）的管理范围包括了整个企业的各个方面，包括财务、制造与人力三个大的职能区域。
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人力资源管理的保持职能包括（）等工作。
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护理人力资源管理的主要职能包括()
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员工申诉应在人力资源管理职能的范围内，包括但不限于以下情形（）
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现代企业人力资源管理的职能包括（）