规划个人发展目标的工具是：

人力资源规划的含义与功能人力资源规划的最终目标是要使组织和个人都得到()。

A . 长期利益 B . 眼前利益 C . 经济实惠 D . 精神满足

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以协调员工个人成长和企业发展需求两者间关系为目的的人力资源规划是（）。

A . 职业规划 B . 继任计划 C . 培训开发规划 D . 配备规划

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职业生涯发展规划是个人对自己现有职业发展的总体计划和总轮廓的勾画。

A . 正确 B . 错误

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（）是理财师制定客户个人财务规划的基础和根据，决定了客户的目标、期望是否合理。

A . 基本信息 B . 财务信息 C . 定量信息 D . 定性信息

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关于教育投资规划的流程，以下正确的排列是（）（1）计算资金缺口（2）制定投资方案并选择投资工具（3）确定教育目标（4）计算总的开支和供给（5）执行投资规划并追踪表现

A . 4-1-3-2-5 B . 3-4-1-2-5 C . 4-3-1-2-5 D . 3-2-4-1-5

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人生的目标多种多样，就一般意义上理财规划的目标分为两个层次，个人理财规划要实现的最终目标是（）

A . 财务独立 B . 财务自由 C . 财务安全 D . 财务自主

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生涯规划是一个人主动的、有意识的行为，学生正处于生涯发展的（）。

A . 认识期 B . 探索期 C . 创作期 D . 体验期

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WCDMA-Dimensioning-tool.xls网络估算工具中，上行最大允许的路径损耗是通过在链路预算工具中将上行负荷设置为规划目标负荷，并且其余参数都需要与链路预算工具设置保持一致来获得。

A . 正确 B . 错误

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职业生涯规划应该是固定不变的，规划的执行结果是组织发展加上个人成功.

A . 正确 B . 错误

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财务信息是银行从业人员制定个人财务规划的基础和根据，决定了客户的理财目标和期望合理与否，以及完成个人财务规划的可能性。()

A . 正确 B . 错误

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个人理财规划旨在针对个人的财务状况和财务目标提供或设计相应的金融服务或产品计划。以下是关于个人理财规划的陈述，正确的是（）。

A . 个人财务规划通常包括确定财务目标、搜集相关信息、分析数据、制定计划、实施计划、监控计划六个步骤 B . 如果客户的财务状况或财务目标发生了显著变化，理财规划师就必须进行相应的动态调整 C . 理财规划师负责拟定财务规划，方案实施由客户自行负责 D . 在确定财务目标时，理财规划师应尊重客户本意，不能置疑，以免客户改变初衷

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个人现金流量表可以作为衡量个人是否合理使用其收入的工具，还可以为制订个人理财规划提供以下()帮助。

A . A．有助于创造更大的利润 B . B．有助于更有效地利用财务资源 C . C．有助于找到解决这些问题的方法 D . D．有助于更好地控制资金管理成本。 E . E．有助于发现个人消费方式上的潜在问题

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公路统计是（）的重要工具，是是加强公路养护管理、编制公路发展规划、制定计划和检查计划执行情况的重要手段。

A . A.认识、揭示公路养护事业发展客观规律 B . B.对统计工作高度负责的态度 C . C.是按照国家的法律、法规和政策 D . D.是运用各种统计方法和手段

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可以把个人的成长发展需求与组织发展对人员的需求结合起来实现共同发展的规划是（）。

A . 晋升规划 B . 配备规划 C . 职业规划 D . 继任规划

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（）是一种职业生涯规划咨询、自我了解的工具，能够协助组织或个人进行更理想的职业生涯发展规划。

A . 职业兴趣测试 B . 职业价值观及动机测试 C . 职业能力测试和性格测试 D . 职业锚测试