年度内退休、身故、离职、跨一级利润中心调动的，（）年底月度奖金清算
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人员在总队级单位范围内跨支队级单位调动时，由（）级财务部门办理调动手续。
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员工跨法人行社调动，其未兑付的操守风险金分三年兑付，第一年的兑付比例为（）
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《廉政准则》第1章第4条第6款规定党员领导干部禁止在离职或者退休后三年内，接受原任职务管辖的地区和业务范围内的（）和中介机构的聘任。
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2011年1月1日，根据某人寿保险股份有限公司理财规划师的建议，30周岁的王太太以自己为被保险人投保了一份万能型终身寿险，一次性交纳保险费10万元，初始费用5000元。根据保险合同约定，若王太太在保单有效期内不幸身故，保险公司给付身故时保单账户价值的105%。假设客户从万能险账户部分提取账户价值免收手续费，各保单年度的退保费用如下所示： 第一年度第二年度第三年度第四年度第五年度及以后5%4%3%2%0若该万能保险账户每年结算利率均为4%，那么2012年12月31日王太太退保时能够得到()万元。
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士兵跨师（旅）以上单位的调动，应由哪一级机关办理和备案？
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2011年1月1日，根据某人寿保险股份有限公司理财规划师的建议，30周岁的王太太以自己为被保险人投保了一份万能型终身寿险，一次性交纳保险费10万元，初始费用5000元。根据保险合同约定，若王太太在保单有效期内不幸身故，保险公司给付身故时保单账户价值的105%。假设客户从万能险账户部分提取账户价值免收手续费，各保单年度的退保费用如下所示： 第一年度第二年度第三年度第四年度第五年度及以后5%4%3%2%0进入王太太万能保险账户的初始资金为()万元。
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党员领导干部离职或者退休二年后,可以接受原任职务管辖的地区和业务范围内的民营企业、外商投资企业和中介机构的聘任。（）
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客户服务代表对不能立即答复客户的问题，要向客户说明原因，并在系统内创建工单，转交业务主管部门和分支行机构；客户服务中心所在地一级分行内的在1个工作日、跨一级分行的在（）个工作日内直接回复客户服务中心或回复客户。
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DB型企业年金计划和DC型企业年金计划都可细分为不同的类型。根据收益额的计算方法不同，DB计划可分为最终平均收益额计划、雇佣期平均收益额计划和绝对收益额计划三类；根据缴费资金的来源不同，DC计划主要包括薪酬延付计划、利润分享计划、确定供款计划和组合计划。DC计划的年金支付从雇员退休开始定期支付，直到雇员身故。
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离职或者退休后（），不准接受原任职务管辖的地区和业务范围内的民营企业、外商投资企业和中介机构聘任。
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2005年6月日我行网上银行再次升级实现了系统内跨中心转账实时到账，新增了（）功能。
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一个年度内，参保单位70岁以上退休职工门诊医疗费用以及住院自付的医疗费用，在扣除个人账户资金、公务员医疗补助后，超过本人年基本工资20%以上的部分，从医疗补助基金中予以补助（）。
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离职或者退休后（）内，接受原任职务管辖的地区和业务范围内的民营企业、外商投资企业和中介机构的聘任属于私自从事营业性活动的行为。
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甲公司为某企业集团的一个投资中心，×是甲公司下设的一个利润中心，相关资料如下： 资料一：2012年×利润中心的营业收入为120万元，变动成本为72万元，该利润中心负责人可控固定成本为10万元，不可控但应由该利润中心负担的固定成本为8万元。 资料二：甲公司2013年年初已投资700万元，预计可实现利润98万元，现有一个投资额为300万元的投资机会，预计可获利润36万元，该企业集团要求的最低投资报酬率为10％。 根据资料一，计算×利润中心2012年度的部门边际贡献。
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离职或者退休后（）内，不准接受原任职务管辖的地区和业务范围内的民营企业、外商投资企业和中介机构的聘任，或者个人从事与原任职务管辖业务相关的营利性活动。
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离职或者退休后（)内，不准接受原任职务管辖的地区和业务范围内的民营企业、外商投资企业和中介机构的聘任，或者个人从事与原任职务管辖业务相关的营利性活动。
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新员工离职率公式：累计新员工离职率=本年度内至当前月离职新员工总人数/本年度内至当前月平均在岗员工人数*100%（）
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公务员辞去公职或者退休的，原系领导成员的公务员在离职 内，其他公务员在离职二年内，不得到与原工作业务直接相关的企业或者其他营利性组织任职，不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动（）
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经股东大会批准，甲公司2019年1月1日实施股权激励计划，其主要内容为：甲公司向其子公司乙公司50名管理人员每人授予1000份现金股票增值权，行权条件为乙公司2019年度实现的净利润较前一年增长6%，截止2020年12月31日两个会计年度平均净利润增长率为7%;从达到上述业绩条件的当年末起，每持有1份现金股票增值权可以从甲公司获得相当于行权当日甲公司股票每股市场价格的现金，行权期为2年。乙公司2019年度实现的净利润较前一年增长5%，本年度没有管理人员离职。该年年末，甲公司预计乙公司截止至2020年12月31日两个会计年度平均净利润增长率将达到7%，预计未来一年将有2名管理人员离职。每份现金股票增值权公允价值如下：2019年1月1日为9元;2019年12月31日为10元;2020年12月31日为12元。根据该股权激励计划，下列针对甲、乙公司2019年个别财务报表相关项目的影响额计算正确的有()。
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根据《承德银行员工保证贷款管理办法》，员工在贷款期内如出现工作调动、退休等离职情况，总行人力资源部或所在行应查询、确认其贷款本息已全部结清后，方可为其办理相关离职手续（）
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退职.退休或者调动工作后（）内作出的，与其在原单位承担的本职工作或者原单位分配的任务有关的发明创造属于职务发明（1分）
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员工月度工资应于劳动合同中约定的日期向员工支付，如遇节假日、公休日（）至最近工作日发放。当月离职、退休、身故人员月度工资于次月公司统一发薪日向员工支付
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因精简机构、退休、离职、调动等原因减少人员的单位，须将富余的办公用房、办公位交回（）负责管理
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办公用机使用周期内固定一人使用，使用人本单位内岗位调动按（)原则，不重新配置终端，跨单位调动不得带离资产，并在调动前完成资产变更手续。
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