QHSE管理体系以（）为核心。
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公司QHSE体系文件中的管理手册，综合阐述公司QHSE方针和目标，（）地描述公司QHSE管理体系运行的所有要求。
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电子银行精细化管理体系以（）为驱动力、以（）为核心理念、以（）为最终目标。
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社会信用体系建设以（）为基础，以（）为核心。
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企业文化以人为管理主体，以企业精神的共识为核心，以（）为基础，以形成最佳的管理机制为目的，是一种特殊的管理哲学。
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现代班级管理强调以（）为核心来建立管理机制。
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公司以（）为基础，采取共性要素互相融合、个性要素互相补充的方式，对四套标准进行融合和互补，在此基础上进行了QHSE整合，最终形成了钻井公司QHSE体系文件。
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QHSE体系文件建立的透明性原则：要求（）、员工都以文件为准则，规范自己的行为，达到“做我所写的，写我所做的”。“凡事有人负责、凡事有章可循、凡事有据可查、凡事有人监督检查。”
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公司的工作内容不包含设计和开发过程，我们在编制QHSE管理体系文件，删减ISO9001：2000标准中的7.3条款不影响公司为顾客提供工程施工、技术服务的能力，不影响实施QHSE管理体系的能力，同时，符合（）的要求。
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现代企业人事管理的特点是以以事实为核心为核心的管理。
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QHSE管理体系以（）为关注焦点。
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集团公司在全系统推行“（）、（）、（）、（）”（QHSE）三标一体的管理体系，以实现安全生产管理的规范化、标准化、科学化、现代化。
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公司QHSE管理体系总要求是为了满足顾客对产品和服务的质量要求，满足员工对健康、安全的要求，满足社会对环境的要求，公司按照ISO9001、ISO14001、GB/T28001和Q/SHS0001.1标准的要求，建立、实施和保持文件化的QHSE管理体系，并坚持持续改进，以确保体系的（）。
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QHSE管理体系文件的结构包括QHSE管理手册、程序文件、工作文件三个层次。
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约束机制的核心是企业以KPI指标为核心的（）体系和以任职资格为核心的职业化行为评价体系。
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企业管理必须以生产管理为核心。
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传统的班级管理强调以教师为核心，现代班级管理强调以学生为核心。
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公司QHSE体系文件中的作业文件，为过程实施的各项活动提供（）指南。它包括公司制定的标准、办法、规定、制度、作业计划书、作业指导书、现场检查表、应急预案、QHSE记录等。
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路局安全管理办法的内容是：“以信息为前提，（），以管理为核心，（）”。
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社会主义核心价值体系的基本内容是（ ）。 ①以马克思主义思想为指导 ②以中国特色社会主义理论体系为共同理想 ③以爱国主义为核心的民族精神 ④以改革创新为核心的时代精神以及社会主义荣辱观
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以爱国主义为核心的民族精神和以效率至上为核心的时代精神，是社会主义核心价值体系的主题。（）
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养老保险账户管理以管理() 为核心。
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公司QHSE管理体系确定了QHSE管理的关键要素和原则要求，由（）、策划与保障、运行与管控、监测与纠偏、评估与优化五个互相关联的部分组成，通过使用（）的方法管理生产经营活动中的QHSE风险以达到预期结果
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QHSE绩效考核是公司全员绩效考核的重要组成部分，公司以签订的形式明确各项QHSE绩效考核指标，并进行考核（）
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QHSE管理手册是文件的（），它向组织内部和外部提供关于QHSE管理体系的一致信息