儿科影像工作人员核心胜任力不含（)

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• X线信息影像转换成可见密度影像的介质，不含()

  A . A．屏-片系统 B . B．影像增强系统 C . C．电影胶片 D . D．观片灯 E . E．荧光屏

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• 儿科常用的口服补液盐（ORS）溶液内不含（）

  A . 氯化钠 B . 氯化钾 C . 氯化钙 D . 葡萄糖 E . 碳酸氢钠

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• X线信息影像转换成可见密度影像的介质不含（）

  A . A.荧光屏 B . B.电影胶片 C . C.观片灯 D . D.屏一片系统 E . E.影像增强系统

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• 会计师事务所应当制定政策和程序，合理保证拥有足够的具有必要素质和专业胜任能力并遵守职业道德的人员。会计师事务所人力资源管理的核心包括()

  A . 人员年龄是否在60岁以下 B . 人员数量是否足够 C . 人员素质是否达到标准 D . 人员学历是否为本科或以上

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• 儿科常用口服补液盐(ORS)溶液内不含（）

  A . 氯化钠 B . 氯化钾 C . 氯化钙 D . 葡萄糖 E . 碳酸氢钠

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• 儿科常用的口服补液盐(ORS)溶液内不含（）

  A . 氯化钠 B . 氯化钾 C . 氯化钙 D . 葡萄糖 E . 碳酸氢钠

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• X线信息影像转换成可见密度影像，转换介质不含()

  A . A．增感屏一胶片系统 B . B．影像增强器系统 C . C．电影胶片 D . D．观片灯 E . E．荧光屏

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• 影像综合系统“强制流程”是核心系统预判成功后，如果出现通讯或系统原因造成影像系统未创建工作流或点击“强制流程”人工发起流程，该功能属于系统容错处理功能，只适用于（）处理。

  A . 网点经办柜员 B . 网点审核柜员 C . 中心经办柜员 D . 中心复核柜员

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• X线信息影像转换成可见密度影像，转换介质不含（）

  A . 增感屏-胶片系统 B . 影像增强器系统 C . 电影胶片 D . 观片灯 E . 荧光屏

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• "自知力不完整"或"无自知力"不含（）。

  A . 对自身状态的反映错误 B . 作为判断精神病的指标之一 C . 对"自我"概念的错误认知 D . "自我认知"与"自我现实"的统一性的丧失

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• 创新思维是专业技术人员实现专业技术岗位胜任创新的核心素质。（）

  A . 正确 B . 错误

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• X线信息影像转换成可见密度影像的介质，不含（）

  A . 屏-片系统 B . 影像增强系统 C . 电影胶片 D . 观片灯 E . 荧光屏

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• （ ）是指具备从事职业活动所需要的技能及与其相应的知识，包括单项的和综合的技能和知识，它是劳动者胜任职业工作、赖以生存的核心本领，是基本的生存能力。

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• （ ）是会计职业道德的核心，是会计人员胜任本职工作的基础。

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• 在管理实践中，开发组织的核心胜任力时，通常采用（） A. 问卷调查法 B. B.工作日志法 C. C.职业分析方法 D. D.关键成功因素法

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• 16、下列属于胜任素质的核心特征的是（)。

  A．客观性 B．强调深层次特征 C．因果关联性 D．分级可测评性

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• 叙事医学中儿科护士的核心能力应包括（)

  A．生理和身体护理 B．文化敏感性 C．以儿童和家庭为中心的照顾 D．专业的护理 E．以上均包括

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• 填关联词! （1）我们（2）体质不适合我们的职业,不能持久地工作,（3）工作起来也很少有乐趣,（4）为了恪尽职守而牺牲自己幸福的思想激励着我们不顾体弱去努力工.（5）我们选择了力不胜任的职业,（6）我们决不能把它做好,我们很快就会自愧***. 在括号里填上适当的关联词! 已经说了,是在括号里填关联词

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• 新护士核心胜任力框架不包括（)。

  A、职业素养 B、知识能力 C、学历背景 D、患者照护 E、沟通合作

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• A、儿科医学影像只是简单基础解剖

  B、儿科医学影像涉及基础解剖、病理及生理 C、儿科疾病医学影像特点可照搬成人经验 D、儿科医学影像只要重视基础理论就可熟悉掌握 E、儿科医学影像学与基础医学中的解剖学、病理学、内科学、外科学、儿科学等多门学科均有密切联系，是联系基础医学与临床医学之间重要的桥梁学科之一

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