经验反馈的()和改进应作为各单位的一项重要管理指标,并成为安全质量管理的一项重要管理工具
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资源处置是根据各种资源投入、使用与产生的核算,进行使用效果分析,实现节约使用的目的。一方面是对管理效果的总结,找出经验和问题,评价管理活动;另一方面又为管理提供储备与反馈信息,以指导下一阶段的管理工作,并持续改进。
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严格电力建设工程工期管理,是加强电力建设安全生产工作的一项重要内容,设计单位应根据施工组织设计的工期要求确定工期。
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()应根据辖区内账户管理的具体情况,定期和不定期地组织开展银行账户现场检查和非现场检查。并把银行落实实名制落实情况作为检查的一项重要内容,加大对账户监督的力度。
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总结我们党自身建设包括党风廉政建设和反腐败工作的实践经验,可以得出一个重要结论,就是要始终把()作为全党的一项重大任务抓紧抓好。
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企业进行战略目标决策时,应该把战略目标转化为具体的一系列指标,使其成为各部门、各单位甚至个人的行动指南。依据美国著名管理学家德鲁克提出的八个方面重要目标的分类方法,企业战略目标应如何分类?
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维护指标统计管理是衡量服务质量的一项重要指标,其中不包括()。
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新法把明确()、发挥生产经营单位安全生产管理机构和安全生产管理人员作用作为一项重要内容。
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《集团公司节约能源管理办法》规定,集团公司建立节能目标责任制和评价考核体系,将能耗指标作为各部门、各单位主要负责人经营业绩的重要考核内容,实行节能工作问责制。()
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()是指人体在单位时间内承受的工作量,是评价人机系统的一项重要指标
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经常性的安全教育必须做到制度化,应作为()安全管理的一项重要制度。
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地市级电力企业及所属各基层单位(工区、车间、班站等)应贯彻落实上级有关制度与规定,()、()、()可靠性数据信息,开展相关数据审核,执行可靠性指标计划,及时分析可靠性管理中出现的问题,落实改进措施。
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()是衡量水质好坏的一项重要指标,其单位常用mg/L表示。
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石油中的硫含量常作为()石油的一项重要指标。
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各单位要细化分解评价指标,对建设管理单位、在建工程项目开展(),研究制定激励约束机制,督促工程项目及参建单位改进质量管理。
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绩效考核是对员工的工作行为与工作结果全面的、系统的、科学的进行考察、分析、评估与反馈的过程,是考核组织成员对组织的贡献,对组织成员的价值进行评价,绩效考核是人员配备的一项重要活动,下列绩效考核的一般过程错误的是()。 ①确定工作构成 ②确定绩效评价标准 ③评价实施 ④制定绩效改进计划 ⑤绩效改进指导 ⑥评价面谈
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对于施工单位暂行保管的工程施工物资管理,项目管理单位应()组织进行检查,主要内容包括:仓储条件、配套设施、人员配置、日常管理等,对管理中存在的问题及时提出整改意见,并作为评价施工单位管理能力的一项重要内容。
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行政许可作为事先对经济和社会活动进行干预的一项重要的行政权力和管理方式,其设定必须特别慎重。下列选项中,哪些属于设定行政许可应遵循的原则( )
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情绪可以作为我们识别心理问题的一项重要指标
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根据“下级对上级负责”的基本原则,将机关安全保卫工作的总要求和具体指标列为机关管理工作的一项重要内容。()
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要把()满意度作为评价和改进管理工作的重要指标。
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各医疗单位都必须把医德教育和医德医风建设作为目标管理的重要内容,作为衡量和评价一个单位工作好坏的重要标准。()
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石油中的硫含量常作为()石油的一项重要指标。(KHD:基础理论知识)
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依据《中国石化作业安全分析(JSA)管理办法》,企业应把JSA作为安全管理的一项重要内容,针对JSA培训、危害识别内容、风险控制措施等方面进行检查监督。()
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要把客户满意作为评价和改进管理工作的重要指标。()
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