从人员选拔的具体内容和方法上看，其主要步骤有（）
相似题目
-
从内容上看，意见的类型主要有（）。
-
权证的具体交易方式与股票类似，从内容上看，权证具有()的性质。
-
撰写统计报告的搜集资料过程中，搜集的资料从内容上看主要有政策型资料、（）和统计型资料三种。
-
展览项目的可行性分析是项目管理的关键步骤，具体来说包括市场分析、最优方案选定和财务预算等，其主要内容是分析（）。
-
某物业服务公司欲招聘3名不同岗位的员工，人事部主管小张制订了招聘计划，主要内容包括：计划招聘人员总数和人员结构，招聘信息发布的时间、方式与范围等。小张通过网站发布了招聘信息，随后陆续有应聘者来面试。该物业服务公司人事部王经理根据应聘岗位的特征、参加招聘人员的能力与素质等确定不同的选拔方法。通过层层选拔最终确定了3名不同岗位的新员工，开始了入职培训。
-
从标准的具体内容上看，行业定员标准包括（）。
-
目前，人员素质测评方法被广泛地用于招聘、选拔、考核、培训、晋升等领域，素质测评评定功能的正向发挥，其主要作用有（）
-
乡村社会学从理论上看其研究的基本内容有()。
-
在统计报告中，从内容上看，资料主要有（）。
-
从信息分析的研究内容上看，主要有（）等类型。
-
会计循环是指按照一定的步骤反复运行的会计程序，从会计核算的具体内容上看，会计循环包括（）。
-
量表在现代社会调查研究中应用十分广泛，其类型也多种多样。从内容上看，最主要和最常用的类型是（）等多种类型。
-
制定的（），主要是规范了具体的工作步骤、方法、技巧和标准等内容。
-
乡村社会学从理论上看其研究的基本内容有（）
-
从内容上看，教育行政执法主要有教育行政措施、教育行政处罚和教育行政强制执行三种形式。
-
调度人员在每天上岗后，有（）地完成调度工作任务的具体方法和步骤，就是调度的工作程序。
-
在党政领导干部选拔任用工作中，对反映的线索清楚、内容具体的违反规定选拔任用干部问题不进行调查核实以及核实后不按照有关规定作出处理的，应当追究（）主要领导干部和有关人员的责任。
-
人员选拔方法是考官对职位申请者进行评估的具体技术。下列各项中属于人员选拔方法的是（）。
-
构思的思维规律从思维内容上看，过程是沿着从总体到局部再到总体的步骤进行的；从思维方式上看，过程要经过从分析到综合的思维程序。
-
该商场拟从营业员中选拔若干管理人员，这种方法的好处有（）。 查看材料
-
从绩效面谈的具体内容上看，它包括绩效计划面谈、绩效监督面谈、绩效指导面谈和绩效总结面谈。（）
-
在成熟的市场体系中,按权利和义务可将股票分为普通股和优先股两大类,从具体内容上看,普通股股东的权利为()。
-
从19世纪30年代开始，东印度公司以考试方法选拔文职人员，被誉为（)，其成功经验使英国本土统治集团受到启示。
-
账外经营从其偷税手段上看，具有很大的隐蔽性，主要采取以下（）分析方法。