依据《安全生产法》的规定，生产经营单位从业人员（）了解其作业场所和工 作岗位存在的危险因素及事故应急措施
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依据《安全生产法》的规定�生产经营单位与从业人员订立的劳动合同。应当载明保障从业人员劳动安全和（）的事项�以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。
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依据《安全生产法》的规定，生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及（）。
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某单位被检查出从业人员不知道单位有关的安全生产事项，经查明，是由于单位未如实告知从业人员单位相关的安全生产事项，依据《安全生产法》有关规定，应对该单位（）。
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依据《安全生产法》的规定，生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动安全和（）的事项。
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依据《安全生产法》的规定，生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明（）、防止职业危害的事项，以及依法为从业人员办理工伤、社会保险的事项。
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依据《安全生产法》的规定，生产经营单位应当依法为从业人员办理的保险是（）。
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依据《安全生产法》规定，生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关（）。
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依据《安全生产法》有关规定，（）发现危及从业人员生命安全的情况下，有权向生产经营单位建议，组织从业人员撤离危险场所，生产经营单位必须立即做出处理。
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依据《安全生产法》的规定，生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动安全和（）的事项。
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依据《安全生产法》的规定，生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关（）。
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依据《安全生产法》的规定，生产经营单位从业人员安全生产培训教育的费用由从业人员承担。
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【单选】依据《安全生产法》的规定，生产经营单位从业人员安全生产培训教育的费用由（）承担。
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依据《安全生产法》规定，生产经营单位（）与从业人员订立协议，免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。
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依据《安全生产法》的规定,生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关( ):
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依据《安全生产法》规定，工会发现危及从业人员生命安全的情况时，有权向生产经营单位建议组织从业人员撤离危险场所，生产经营单位（)立即作出处理。
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依据《安全生产法》的规定,生产经营单位因违法造成重大生产安全事故,从业人员依法获得工伤保险后,要求生产经营单位给予赔偿的权利（）
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依据《安全生产法》的有关规定，生产经营单位必须依法参加工伤保险，为从业人员缴纳保险费
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依据《安全生产法》的有关规定，工会对生产经营单位违反安全生产法律、法规，侵犯从业人员合法权益的行为，有权要求纠正（）
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依据《安全生产法》的规定，生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动安全和（)的事项。
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依据《安全生产法》的规定，生产经营单位从业人员安全生产培训教育的费用有（）承担
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依据《安全生产法》规定，生产经营单位必须为从业人员提供符合（）的劳动防护用品，并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用
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依据《安全生产法》的规定，生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动安全和（）的事项
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依据《安全生产法》的规定，生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯，加强对从业人员的（)，严格落实岗位安全生产责任，防范从业人员行为异常导致事故发生。
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依据《中华人民共和国安全生产法》的规定，生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动安全和（）事项
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