某公司的会议成本计算方法是:会议成本=每小时平均工资的3倍×2×开会人数×会议时间(小时)。公式中平均工资之所以乘以3,是因为劳动产值大于平均工资,乘以2是因为参加会议要中断经常性的工作,损失以2倍计算。由此我们重视政风,转变会风()。 ①是提高党的执政能力的根本 ②有利于树立求真务实的工作作风 ③是社会主义政治文明的表现 ④是有效制约和监督权力的关键
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甲公司2013年3月份计划成本和2013年3月份实际发生的材料、工时消耗和材料单价、每小时工资成本如下表所示: https://assets.asklib.com/psource/2015101409284948366.jpg 要求:根据上述资料,不考虑其他因素,分析回答下列第(1)-(6)小题。 每小时工资成本变动对单位成本的影响为()元。
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某公司生产单一产品,每件产品的计划工时为5小时,直接人工的计划每小时工资成本为12元/小时,本月公司直接人工的实际每小时工资成本为13元/小时,实际工时为6小时。根据上述数据计算,本月份单位产品所耗工时变动的影响为()元。
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甲公司2013年3月份计划成本和2013年3月份实际发生的材料、工时消耗和材料单价、每小时工资成本如下表所示: https://assets.asklib.com/psource/2015101409284948366.jpg 要求:根据上述资料,不考虑其他因素,分析回答下列第(1)-(6)小题。 下列关于计划构成比例计算正确的有()。
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某公司生产单一产品,每件产品的计划工时为5小时,直接人工的计划工资成本为24元/小时,本月公司直接人工的实际工资成本为26元/小时,实际工时为6小时。根据上述数据计算,本月份单位产品所耗工时变动的影响为()元。
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ABC 公司每月的固定成本是$300,000,每月的总产出是150,000个。给生产线上的工人的最低工资是每小时$5.85。总变动成本目前是每月$275,000。如果变动成本增加到每月$350,000,而每月总产出增加到250,000个,增加产出前后的平均总成本各是多少?()
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Sleep-Fine公司是一家床垫制造商。该公司的标准直接人工费率为每小时$25,雇用了75名直接人工员工和50名间接人工员工。上周的直接人工工资总额为$90,000,总工时为3,000。该公司生产了1,000个床垫。标准成本计算表规定每个床垫耗费2.5个工时。那么,直接人工费率差异为()
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日本太阳公司为提高开会效率,实行开会分析成本制度。每次开会时,总是把一个醒目的会议成本分配表贴在黑板上。成本的算法是:会议成本=每小时平均工资的3倍×2×开会人数×会议时间(小时)。公式中平均工资乘3,是因为劳动产值高于平均工资;乘2是因为参加会议要中断经常性工作,损失要以2倍来计算。因此,参加会议的人越多,成本越高。有了成本分析,大家开会态度就会慎重。会议效果也十分明显。试根据领导的日常工作方法的有关原理,分析本案例。
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甲公司2013年3月份计划成本和2013年3月份实际发生的材料、工时消耗和材料单价、每小时工资成本如下表所示: https://assets.asklib.com/psource/2015101409284948366.jpg 要求:根据上述资料,不考虑其他因素,分析回答下列第(1)-(6)小题。 下列各项指标计算正确的有()。
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ABC 公司每月的固定成本是$300,000,每月的总产出是150,000个。给生产线上的工人的最低工资是每小时$5.85。总变动成本目前是每月$275,000。如果变动成本增加到每月$350,000,而每月总产出增加到250,000个,增加产出前后的平均固定成本各是多少? ()
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Ames公司的营销经理已经了解到公司正在引进的一种新产品的下列情况。这种产品第一年的销售额预计为$100,000。销售佣金预计为销售额的8%另外还预算加上销售额的0.5%(以激励营销经理)。编制一份产品宣传册将会花去营销部门领薪水职员的20 小时(平均工资率为每小时$100)和一位外部插图人员10 小时的努力(工资率为每小时$150)。请问这种新产品的变动销售成本是多少?()
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某公司将召开改进后期管理制度专题座谈会,预计有50人参加会议。假设与会者每小时的平均工资为15元,如果该会议持续时间为4小时,那么此次会议的人力成本为()元。
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某企业实行计时工资制度生产甲产品。单位产品计划工时10小时,实际工时11小时,每小时计划工资成本80元,每小时实际工资成本100元,每小时工资成本变动对直接人工成本变动的影响金额为()元。
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甲公司2013年3月份计划成本和2013年3月份实际发生的材料、工时消耗和材料单价、每小时工资成本如下表所示: https://assets.asklib.com/psource/2015101409284948366.jpg 要求:根据上述资料,不考虑其他因素,分析回答下列第(1)-(6)小题。 根据上述表格,下列计算正确的有()。
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甲公司实现计时工资制度生产M产品,M产品每台所耗工时数计划为320小时,实际为300小时;每小时工资成本计划为12元/小时,实际为13元/小时。甲公司因每小时工资成本变动对产品成本的影响为()元。
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ABC 公司每月的固定成本是$300,000,每月的总产出是150,000个。给生产线上的工人的最低工资是每小时$5.85。总变动成本目前是每月$275,000。如果变动成本增加到每月$350,000,而每月总产出增加到250,000个,增加产出前后的平均变动成本各是多少?()
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9.某企业原材料按实际成本进行日常核算。2017年3月1日结存甲材料300千克,每千克实际成本为20元;3月15日购入甲材料200千克,每千克实际成本为25元;3月31日发出甲材料200千克。如分别按先进先出法和一次加权平均法计算3月份发出甲材料的实际成本,两种方法的计算结果相比较,其差额为( )。
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某公司的会议成本计算方法是:会议成本=每小时平均工资的3倍×2×开会人数×会议时间(小时)。公式中平均工资之所以乘以3,是因为劳动产值大于平均工资,乘以2是因为参加会议要中断经常性的工作,损失以2倍计算。由此我们重视政风,转变会风()。①是提高党的执政能力的根本②有利于树立求真务实的工作作风③是社会主义政治文明的表现④是有
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甲公司2013年3月份计划成本和2013年3月份实际发生的材料、工时消耗和材料单价、每小时工资成本如下表所示:<img src='https://img2.soutiyun.com/shangxueba/ask/17478001-17481000/17479782/2015101409284948366.jpg' />要求:根据上述资料,不考虑其他因素,分析回答下列第(1)-(6)小题。下列各项指标计算正确的有()。
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计算用于控制会议财务预算的各项指标,如赢利性指标,来分析会议成本对利润的贡献率,这种会议经费使用监督方法称为()。
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某公司处于完全竞争市场,生产A产品,工人工资为每小时15元,租用生产设备租金每小时5元,生产函数为(见附件),Q表示每周生产产品箱数,K表示设备使用小时数,L表示工人劳动小时数。 问:使该公司实现成本最小化的劳动资本组合比例是多少?
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某基坑土方工程,土方开挖工程量为6500m3,有关数据实测如下:反铲挖土机每小时挖土75m3,机械幅度差为13%;推土机每小时推土110m3,机械幅度差为9%。挖土机、推土机工作时需人工配合,工日按平均每台班1个工日8h工作制计。当地综合人工日工资标准为180元,机械台班预算单价为:反铲挖土机每台班850元,推土机每台班750元。该土方工程的费用中,属于施工成本中直接成本的是(
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ABC 公司每月的固定成本是$300,000,每月的总产出是150,000个。给生产线上的工人的最低工资是每小时$5.85。总变动成本目前是每月$275,000。如果变动成本增加到每月$350,000,而每月总产出增加到250,000个,增加产出前后的平均固定成本各是多少()
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