对公务员奖励坚持的原则是什么？（干部人事管理岗位）
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公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要，划分为几类？（干部人事管理岗位）
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公务员或者公务员集体有哪些情形之一，可以撤销奖励？（干部人事管理岗位）
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对党政领导干部实行问责，坚持什么原则？
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纪检监察干部奖励的原则是什么？（）
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对公务员的处分，应当遵循的原则是什么？（干部人事管理岗位）
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对公务员和公务员集体的奖励分为哪几种？（干部人事管理岗位）
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对党政领导干部实行问责，坚持的原则是什么？
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对领导干部的经济责任审计评价，应当坚持什么原则？（）
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公务员工资套改年限是指？（干部人事管理岗位）
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实施公务员奖励应坚持的原则有哪些？
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公务员奖励坚持精神奖励与物质奖励相结合、以物质奖励为主的原则。
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公务员奖励审批机关给予公务员、公务员集体奖励，必要时，应当按照干部管理权限，征得（）同意，并征求纪检机关（监察部门）和有关部门意见。
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机关因错误的具体人事处理对公务员造成名誉损害的，应当怎样补救？（干部人事管理岗位）
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公务员的管理应坚持什么原则？
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要坚持（）原则，保证党对干部人事工作的领导权和对重要干部的管理权。
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对公务员的奖励坚持定期奖励与及时奖励相结合，精神奖励与物质奖励相结合、以物质奖励为主的原则。
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公务员的奖励坚持精神奖励与物质奖励相结合、以物质奖励为主的原则。（）
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对工作表现突出，有显著成绩和贡献，或者有其他突出事迹的公务员或者公务员集体，给予奖励。奖励坚持定期奖励与（）相结合，精神奖励与物质奖励相结合、以精神奖励为主的原则
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【选择题】我国公务员制度坚持党管干部的原则。（）
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我国《公务员法》坚持党管干部原则，确立由公务员主管部门负责公务员的综合管理工作。（)
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根据《公务员法》的规定，奖励坚持精神奖励与物质奖励相结合、以物质奖励为主的原则。（)
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度的建设进入了一个全新时期。()正确的答案是“对”。我国公务员制度“中国特色”的主要体现是()。◑A.政治中立◑B.四项基本原则◑C.坚持党管干部◑D.两官分途
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《事业单位人事管理条例》第二十六条规定，奖励坚持精神奖励与物质奖励相结合，以物质奖励为主的原则（）
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依据公务接待管理，公务接待要坚持什么原则（）