从公安消防警卫部队优秀士兵中选拔培养基层干部的范围是实际在()级以下基层部队服役的优秀士兵
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《公安边防消防警卫部队干部选拔任用工作程序规定(试行)》规定由谈话对象按拟提拔使用的()推荐人选,介绍推荐人选的主要德才表现,并通过谈话了解其他需要掌握的情况。
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《公安边防消防警卫部队干部选拔任用工作程序规定(试行)》规定提任公安消防总队、支队参谋长应当熟悉战训业务,优先考虑具有()以上灭火专业技术职务(资格)的干部。
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《公安边防消防警卫部队机关干部考核评价办法(试行)》规定,民主测评、个别谈话的总体评价优秀得票率一般不低于(),方可评定为优秀。
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公安边防、消防、警卫部队从解放军主要选调哪些干部?()
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《公安边防消防警卫部队干部选拔任用工作程序规定(试行)》规定由政治机关组织,采取()方式从预选对象中推荐后备干部。
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《公安边防消防警卫部队院校招收士兵学员工作实施细则》规定,确定报考定向招收指挥类专业的考生以()的总成绩为依据,按从高分到低分的顺序排名选拔。
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《公安消防边防警卫部队选拔团职领导干部考试大纲》规定,选拔副团职领导干部,笔试中,客观性题目和主观性题目比例为()。
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《公安边防消防警卫部队干部选拔任用工作程序规定(试行)》规定干部任用提名工作,在党委统一领导下,由()负责组织实施。
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公安边防消防警卫部队选拔优秀士兵保送入学原则包括()。
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《公安边防消防警卫部队院校招收士兵学员工作实施细则》规定,选拔考生由公安厅、局政治部和总队级单位按职责分工组织实施。()组织军事业务考核、体格检查、心理健康测试。
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《公安边防消防警卫部队院校招收士兵学员工作实施细则》规定,选拔考生由公安厅、局政治部和总队级单位按职责分工组织实施。考生选拔程序有()。
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《公安边防消防警卫部队院校招收士兵学员工作实施细则》规定,选拔考生由公安厅、局政治部和总队级单位按职责分工组织实施。()负责组织文化预考。
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《公安边防消防警卫部队干部选拔任用工作程序规定(试行)》规定,列为后备干部预选对象的,应当是德才表现优秀、任现职级()年以上的干部。德才表现特别优秀、经历全面、发展潜力大,任现职级满一年的干部也可列为后备干部预选对象。
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公安消防部队重点选拔基层建制中队战斗班现任班长中任职2年、具备基层指挥干部素质要求的二、三期士官,年龄可放宽到25周岁
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根据公安部政治部《关于从普通高等学校毕业后入伍的优秀士兵中选拔基层干部的通知》规定,优秀大学生士兵提干在什么情况下,年龄可放宽一岁?()
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《公安边防消防警卫部队院校招收士兵学员工作实施细则》规定,基层单位民主推荐报考对象时,应当公布报考条件,组织参评官兵对报考对象的()进行认真评议,提出是否同意报考的意见。
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公安消防部队重点选拔基层建制中队战斗班现任班长中任职2年、具备基层指挥干部素质要求的二、三期士官,年龄可放宽到26周岁
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《公安边防消防警卫部队院校招收士兵学员工作实施细则》规定,基层单位民主推荐报考对象时,参加民主推荐的人数不得少于本单位官兵总数的(),对多数参评官兵不同意报考的,不得推荐上报。
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《公安边防消防警卫部队院校招收士兵学员工作实施细则》规定,部队院校招生工作应当实行回避制度,当年有()报考的干部,不得参加招生工作。
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《公安边防消防警卫部队干部选拔任用工作程序规定(试行)》要求,各职级后备干部应当形成合理的年龄结构,副团职后备干部35岁以下的原则上不少于()。
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《公安边防消防警卫部队干部选拔任用工作程序规定(试行)》要求,备案主要对干部基本情况、拟任岗位编配情况、考核情况及廉洁自律方面的情况进行审核。对下级呈报的备案事项,办理时限一般不超过()天。
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《公安边防消防警卫部队干部选拔任用工作程序规定(试行)》规定有推荐权单位的政治机关列出所有符合后备干部资格条件的人员名单,逐一进行审核,向()汇报后,作为后备干部预选对象。
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《公安边防消防警卫部队干部选拔任用工作程序规定(试行)》规定,个别拟越一职列为后备干部预选对象的,应当任现职级满()年。
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《公安边防消防警卫部队干部选拔任用工作程序规定(试行)》要求,拟提任副师职以上干部参加会议投票推荐范围包括公安边防、消防、警卫部队总队级单位为机关正处长、专业技术()以上干部,支队级单位主官。