兵员编组要做到“三多编、三少编”，即：多编在职员工和非生产一线工人、少编无业青年和生产一线工人，多编企业员工、少编个体行业人员，多编固定工作人员、少编外出流动人员，以提高兵员在位率。
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曾国藩讲，想要做到“明”要做到两点，即（）和（）。
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关于在职培训与企业行为和员工行为的说法，正确的是()。
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操作和维护人员对所负责的设备要做到“三会”，即（）、会保养、惠排除故障。
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员工个人必须遵守安全操作规程和公司规章制度，并做到“三不伤害”，即：我不伤害自己、我不伤害他人，我不被别人伤害。
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装岩机司机要掌握设备的性能和构造，做到“三好”、“四会”，即（）、（）、（）；（）、（）、（）、（）。
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岗位规范是企业招录新员工和在职员工上岗的（），是进行岗位培训和考核的尺度。
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制定服务规程和标准要做到“三化”，即：（）
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新兵训练结束前，兵员主管部门要根据所属单位兵员超缺情况和有关规定，按照“优先保证基层单位满员，超编单位少补，非编单位少补”的原则。
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员工还必须熟悉酒店的基本情况，如了解本岗位工作的有关规定、标准、要求。对所使用的工具、机械要做到“三知”、“三会”：即（）
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银行创造的净利润总额和在职员工人数的对比称为（）。
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蒙城在职领导联系老干部制度要做到哪四个坚持？
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物流装备润滑要做到“五定”，即定点、定质、定量、定时和（）。
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测井仪器都要做到（）、（）、（）和（），即“三性一化”。
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班组长要掌握班组成员的安全生产教育和培训情况，做到员工不培训不下井，特种作业人员不持证不（）。
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河南煤业化工集团所有员工要做到：不在班前和工作时间饮酒。下班前不用检查、总结，不须做到日事日毕、日清日高.
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上海旅游行业员工为了要全面提升专业服务水准，在具体参与上应做到“三起”，即（）。
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人事培训可分为岗前教育、新员工培训、在职员工职业教育和（）培训四种类型。
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在制定岗位轮换制时，应坚持（）的原则，因人而宜，统筹安排，根据每位员工年龄、能力，制定适合网点和人员的轮岗计划，即做到有效推动人员配置优化和风险防范，又应避免过于临时轮换使业务开展产生断档。
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各级组织部门要把离退休干部党支部建设纳入党的基层组织建设总体划，做到与在职人员党支部建设工作()。
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在5S活动中，员工要做到：通道必须始终保持清洁和（）
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燕京啤酒股份有限公司的安全要求：员工的安全工作要做到三不伤害，即（）
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在信息安全责任惩戒管理制度中，安全意识培训内容主要包括（）：①对在职员工进行必要的信息安全教育培训，让职工了解和掌握信息安全法律法规。②为提高员工员工的综合素质，员工采用各种方式对员工进行内部在职培训。③组织举办定期或不定期的业务学习班。④为强化在职培训效果，员工定期组织多种形式的培训考核
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装岩机司机要掌握设备的性能和构造，做到“三好”、“四会”，即（)、（)、（);（)、（)、（)、（)。
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走上工作岗位以后，公司会根据员工实际情况组织培训即在职培训，培训形式较多，下列不属于在职培训形式的是（)。