涉密人员是指在涉密岗位工作的人员,以下关于涉密人员的说法,正确的有（ ）｡
相似题目
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涉密岗位，是指在日常工作中（）或者（）接触、知悉国家秘密事项的岗位。
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涉密人员脱离涉密岗位3年内不得在境外驻华机构或外商独资企业工作。（）
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涉密人员离开涉密岗位后，就不再对本人在原涉密岗位上知悉的国家秘密事项承担保密义务。（）
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涉密岗位和涉密人员的涉密等级分为看（）、（）和（）三个等
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进入涉密岗位的人员，单位（）应当同保密工作机构进行审查和培训。
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涉密人员在岗期间，保密工作机构应当会同人事部门、涉密人员所在部门有针对性地对其进行保密教育和检查、考核，对严重违反保密规定不适合继续在涉密岗位工作的应当及时调离涉密岗位。
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界定涉密岗位和涉密人员涉密等级的依据是“以项定岗，以岗定人”，即依据任务或合同项目原始密级和有关保密范围确定岗位及人员的涉密等级。（）
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机关单位涉密岗位是指在日常工作中（）或者（）接触、知悉国家秘密的岗位。
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涉密人员在岗期间，保密工作机构应当会同人事部门，涉密人员所在部门有针对性对其进行保密教育和检查，考核，对严重违反保密规定不适合继续在涉密岗位工作的应当及时调离涉密岗位。
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涉密人员脱离涉密岗位必须清退所保管的涉密载体、签订（）以后，才能办理手续。
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涉密人员的“离岗”与“离职”属于离开涉密工作岗位的一类情形，两者没有差别。
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国防科技工业涉密人员是指取得武器装备科研生产单位保密资格的企业事业单位中，在涉密岗位工作的人员。
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涉密人员的管理按照（）的等级，对涉密岗位的人员作出界定。
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涉密人员是指在涉密岗位工作的人员。以下关于涉密人员的说法，正确的有：
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机关单位应当按照岗位涉密程度的不同，确定涉密人员的类别。涉密人员划分为（）三类。
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涉密人员在岗期间，保密工作机构应当会同人事部门、涉密人员所在部门有针对性对其进行保密教育和检查、考核，对严重违反保密规定不适合继续在涉密岗位工作的应当及时调离涉密岗位。判断对错
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涉密岗位和涉密人员的涉密等级分为（)三个等级。
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【选择题】界定涉密岗位和涉密人员涉密等级的依据是“以项定岗，以岗定人”，即依据任务或合同项目原始密级和有关保密范围确定岗位及人员的涉密等级。（）
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【填空题】涉密人员脱离涉密岗位必须实行脱密期管理，其中核心涉密人员脱密期为（）年，重要涉密人员为（）年，一般涉密人员为（）年。
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在涉密岗位工作的人员简称（）
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涉密人员脱离涉密岗位必须清退所有保管的涉密载体、签订（）以后，才能办理手续
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涉密人员处在涉及国家秘密的岗位，承担的责任和风险较一般人员要多，对于涉密人员权益保护，包括哪些方面？（)
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一般涉密岗位是指在工作中掌握、知悉、产生少量国家秘密载体，掌握、知悉有（）事项和信息的工作岗位。在一般涉密岗位工作的人员即为一般涉密人员
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根据《保守国家秘密法》，在涉密岗位工作的人员按照涉密程度分，不包括（）